院學(xué)生會(huì)招新策劃書及擴(kuò)展資料-資料下載頁(yè)
2025-09-12 21:38本頁(yè)面
【正文】 思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心、細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。 有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，學(xué)習(xí)成績(jī)良好。 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。 （三）招新人數(shù) 各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)辦公室。 （四）招新形式 在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選之后，在指定地點(diǎn)進(jìn)行面試，合格后經(jīng)主席批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作。 （五）招新時(shí)間及地點(diǎn) 時(shí)間： 10 月份，具體時(shí)間根據(jù)學(xué)校安排 地點(diǎn)： 1523 教室 （六）聯(lián)系電話 主席： 1522584387 3 團(tuán)副： *** 辦公室： *** 其他可行性措施 如果情況允許，院學(xué)生會(huì)各部門成員可以 走訪新生宿舍，對(duì)新生所提出的疑問給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會(huì)的活動(dòng)中來(lái)，對(duì)招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。 (一 )報(bào)名初階段 具體流程 面試內(nèi)容 ① 簡(jiǎn)單自我介紹及工作設(shè)想（ 3 到 5 分鐘）。 ② 應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題。 ③ 對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。 （注：面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限）。 以下是對(duì)面試階段工作的要求： （ 1）各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時(shí)間安排，在應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)，通知其在指定時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行面試。 （ 2）各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心、耐心。 （ 3）如果應(yīng)聘人數(shù)較多，也可以在招新報(bào)名處由各部門人員對(duì)報(bào)名的應(yīng)聘者當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行初試。 （ 4）如果報(bào)名工作中出現(xiàn)某個(gè)部門報(bào)名人員扎堆，某個(gè)部門報(bào)名人數(shù)相對(duì)較少時(shí)，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對(duì)合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法，安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試，具體聽從主席安排。 （ 5）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向主席報(bào)告進(jìn)行安排解決。 （三）審核確定人員名單 各部門相 關(guān)人員，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報(bào)主席。 主席團(tuán)審核復(fù)查后簽字同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。 公布學(xué)生會(huì)干事名單。（宣傳部負(fù)責(zé)出海報(bào)）。 四、召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì) 召開所有學(xué)生會(huì)成員大會(huì)，學(xué)生會(huì)主席組織開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作，安排本學(xué)生會(huì)的工作。 以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長(zhǎng)主持開展部?jī)?nèi)會(huì)議，詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等，動(dòng)員大家團(tuán)結(jié)合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。 五、總結(jié)本次院學(xué)生會(huì)招新工作 附面試問題： 我?，F(xiàn)有多少個(gè)學(xué)部、院、系？他們的全稱分別是什么？ 請(qǐng)簡(jiǎn)單陳述對(duì)你所報(bào)的部門的理解（部門存在的意義、發(fā)展方向等）？ 請(qǐng)列舉幾個(gè)你認(rèn)為現(xiàn)在學(xué)生會(huì)面對(duì)的最亟待解決的問題。 假設(shè)你能如愿當(dāng)選，簡(jiǎn)述一下你將如何把工作做好？ 假如你與其他干事有糾紛，簡(jiǎn)述一下你如何處理？ 在什么樣的條件下你工作最有效？ 當(dāng)你是對(duì)的，但別人卻反對(duì)你時(shí)，你該如何處置？ 你是否愿意做一些常規(guī)又簡(jiǎn)單的工作？為什么？ 如果你的學(xué)習(xí)和社團(tuán)工作發(fā)生了沖突，你會(huì)如何處理？ 在什么樣的條件下你工作 最有效？ 1如果你的意見與下屬的有沖突，你會(huì)怎樣處理？ 1假如你進(jìn)了學(xué)生會(huì)，你將怎么做？ 1簡(jiǎn)述你是憑著什么態(tài)度競(jìng)選學(xué)生會(huì)的，你有什么過(guò)人之處。 1你覺得大學(xué)與高中有什么不同？ 1怎樣處理好學(xué)習(xí)與工作之間的矛盾？ 1如何看待 “ 讀活書，活讀書，讀書活 ” ？ 1在學(xué)生會(huì)里，有時(shí)因工作協(xié)調(diào)，會(huì)讓你去做苦力類的工作，請(qǐng)問你如何看待？ 1你高中階段有沒有擔(dān)任什么職務(wù) ,這些工作對(duì)你影響 ?你在做學(xué)生工作中碰到的令你棘手的問題是什么 ?
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