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村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)研報告-資料下載頁

2025-09-12 19:00本頁面
  

【正文】 村級債務(wù)是農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個阻力,要采取各種措施和辦法,切實(shí)減輕和緩解村級組織的負(fù)擔(dān),使村級組織在發(fā)展集體經(jīng) 濟(jì)的道路上輕裝上陣。通過大力培植集體收入來源,增加集體收入,提高還債能力。 (三)加強(qiáng)農(nóng)村基層經(jīng)濟(jì)組織建設(shè),提高發(fā)展活力。發(fā)展和 第 5 頁 共 5 頁 壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì),村級班子建設(shè)至關(guān)至要。一是要配強(qiáng)配好村級班子。特別是要選配好村黨支部書記、村委主任,要不拘一格地把年輕、懂科技、有經(jīng)營管理能力的高素質(zhì)人才選配到村級領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。二是加強(qiáng)村兩委班子成員的培養(yǎng)和教育。加強(qiáng)思想教育,樹立為民服務(wù)、清政廉潔的思想,明確村級班子在新農(nóng)村建設(shè)中的職責(zé)。要加強(qiáng)村干部在市場經(jīng) 濟(jì)條件下經(jīng)營管理能力的培訓(xùn),有計劃有目的地組織到 集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快的典型地方考察學(xué)習(xí),借鑒經(jīng)驗(yàn),因勢利導(dǎo),強(qiáng)身固本。三是進(jìn)一步完善激勵機(jī)制。完善對村干部工作業(yè)績和收益掛鉤制度,要把發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)納入村干部目標(biāo)責(zé)任制的主要內(nèi)容之一,作為考核重要依據(jù)。四是要切實(shí)解決村干部的后顧之憂。對從事村級組織工作達(dá)到一定年數(shù)的老村干部,離任后要繼續(xù)落實(shí)養(yǎng)老、醫(yī)療保險等關(guān)愛政策,使村干部有一個盼頭,多一份工作干勁。
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