【正文】 第 15 頁 共 18 頁 著力推進(jìn)黨的建設(shè)工作，實現(xiàn) “ 企業(yè)強(qiáng)、黨建強(qiáng) ” 的目標(biāo)，根據(jù)上級黨委和組織部門工作要求，結(jié)合公司實際情況，制定以下工作計劃。 一、 指導(dǎo)思想 認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的 __大會議精神和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，繼續(xù)深入扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做 __先鋒和 “ 企業(yè)強(qiáng)、黨建強(qiáng) ”雙品牌創(chuàng)建活動，創(chuàng)新黨建工作載體，豐富黨員活動內(nèi)容，提高黨員活動質(zhì)量，提升黨建工作科學(xué)化水平，全面推進(jìn)公司黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作健康、穩(wěn)步、創(chuàng)新發(fā)展。 二、工作思路 201x 年黨建工作、思想政治文化建設(shè)和各項工作，黨支部要全力組織和實施 “123456” 黨建工作計劃，即：堅持一個中心：企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，發(fā)揮兩個作用 。黨組織在員工中的政治核心作用，在企業(yè)發(fā)展中的政治 引領(lǐng)作用。明確三個圍繞：黨的 __大精神貫徹落實、保持員工穩(wěn)定和企業(yè)和諧、推進(jìn)企業(yè)科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展 。做到四個解決：員工日常工作生活中的思想問題、生產(chǎn)經(jīng)營過程中的棘手問題、影響企業(yè)安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量、節(jié)約增效中的瓶 頸問題 。制約企業(yè)發(fā)展的環(huán)境問題。強(qiáng)化五個加強(qiáng)：黨員隊伍建設(shè)、管理層隊伍建設(shè) 。技術(shù)骨干隊伍建設(shè)、員工隊伍建設(shè)和工青婦組織建設(shè)。培養(yǎng)六個有：有理想、有道德、有紀(jì)律、有目標(biāo)、有追求、有技能的員工隊伍。進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作和其他工 第 16 頁 共 18 頁 作科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展，力爭取得新的突破、新的實效，努力爭創(chuàng) XX縣區(qū)學(xué)習(xí)型先進(jìn)黨組 織和 XX 市先進(jìn)基層黨組織。 三、主要工作 、爭做 __先鋒和 “ 企業(yè)強(qiáng)、黨建強(qiáng) ” 雙品牌創(chuàng)建活動。 創(chuàng)先爭優(yōu)和雙強(qiáng)爭先活動具有強(qiáng)大生命力、感召力和影響力，對激發(fā)全體員工的工作熱情，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展起到了重要作用。黨支部將進(jìn)一步完善創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機(jī)制，做到創(chuàng)先爭優(yōu)活動崗位化、常態(tài)化和長效化，豐富創(chuàng)先爭優(yōu)內(nèi)涵，創(chuàng)新創(chuàng)先爭優(yōu)載體，保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動的長久性和實效性。 加強(qiáng)思想教育工作。 根據(jù)公司工作實際和員工隊伍狀況，充分利用會議、簡報、廣播、 網(wǎng)絡(luò)、微博、電子顯示屏、講座、短信、宣傳欄、信息欄等有效形式，組織開展好《 __大精神教育》、《黨的基本路線教育》、《四德教育》、《形勢和任務(wù)教育》、《法律常識教育》、《安全法規(guī)教育》、《愛崗敬業(yè)教育》、《理想與信念教育》、《現(xiàn)代科技知識教育》等內(nèi)容的教育培訓(xùn)工作，全面提高員工整體素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)，適應(yīng)崗位要求和公司發(fā)展的需要。 嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)，做好黨員發(fā)展工作。 在對 12 名入黨積極分子進(jìn)行重點培養(yǎng)的同時，把黨員發(fā)展工作的重心放在工程技術(shù)人員、管理人員和一線優(yōu)秀員工上，做 第 17 頁 共 18 頁 到成熟一個，發(fā) 展一個，努力把優(yōu)秀的員工、班組長、車間（部門）負(fù)責(zé)人發(fā)展成黨員，把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成為班組長、車間（部門）負(fù)責(zé)人。 注重發(fā)揮工青婦組織的作用。 工青婦組織是企業(yè)發(fā)展的中堅力量，企業(yè)文化建設(shè)的踐行者，是員工的娘家人。黨支部要在政治上引導(dǎo)、業(yè)務(wù)上指導(dǎo)、工作上支持、生活上幫助、重大事項上把關(guān)。努力使工青婦組織在工作實踐中得到鍛煉、得到提升，保證工青婦組織在提高員工隊伍素質(zhì)、企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮主力軍、生力軍和 “ 半邊天 ” 作用。 推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。 企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)的軟實力，是 公司凝心聚力、健康發(fā)展的重要保證。一是要為每一位員工設(shè)計規(guī)劃好職業(yè)生涯，讓員工在職務(wù)上有晉升，技術(shù)上有職稱，待遇上有提高 。二是要關(guān)心員工、關(guān)愛員工，發(fā)揮關(guān)愛員工互助會的作用，幫助員工解決實際問題，讓每一位員工在公司工作安心、生活舒心、家人放心 。三是開展月讀一本書、爭做知識型員工活動，使每一位員工在公司工作有自豪感、榮譽(yù)感、歸屬感和幸福感 。四是完善 __實文化品牌建設(shè)。 為員工創(chuàng)造輕松、快樂、自信的工作氛圍，創(chuàng)建順心、和諧、幸福的人文環(huán)境，增強(qiáng)員工在企業(yè)的價值實現(xiàn)感、受尊重感和被服務(wù)感，提升員工在工作 中的愉悅度、參與度、滿意度，使員工 第 18 頁 共 18 頁 在快樂幸福中為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)。 四、幾點要求 ，在各自的工作崗位上履行職責(zé)，扎實工作，帶頭示范，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。 ，多提合理化建議、多承擔(dān)責(zé)任、多盡心盡力、多做實際工作，共同為實現(xiàn)個人自身價值和公司美好愿景而努力。 ，總結(jié)工作計劃落實情況，并聽取和爭取公司董事會和員工的意見和建議，改進(jìn)和完善工作計劃，真正把工作計劃落到實處。 黨建計 劃 5 篇精選集錦 你也可以在搜索更多本站小編為你整理的其他黨建計劃多篇合集范文。