8中層干部競聘上崗工作實施方案-資料下載頁
2025-09-12 16:22本頁面
【正文】 ；群 眾評委評分去掉兩個最高分和兩個最低分，其平均得分占面試人員總成績的 40%。 公布分數(shù)。第一個參加面試人員最終得分，在第三個面試人員面試結束之后由主考官公布，以此類推。 （六）、組織考察與任命。依據(jù)參加面試人員最終得分（從高到低排列），由站黨支部提出 5 名擬考察人員，并在站內進行考察預告，按有關規(guī)定進行考察?？疾旌蟀从嘘P規(guī)定上報審批任命。 七、組織領導和紀律要求 中層干部競聘上崗工作在站支部的領導下進行，成立xxxxxxxxxx 中層干部競聘上崗工作領導小組，由站黨支部 書記張勇任組長，副書記陳純超和站工會主席袁介秋同志任副組長，左成、羅琳、尹昌文、陳曉玲為成員，主要負責制定實施方案，有關重大事項決策以及按要求做好各項工作等。領導小組人員一定要堅持原則、客觀公正、嚴于律己，自覺遵守組織紀律，有序 第 5 頁 共 5 頁 推進各項工作，確保各項工作順利開展，圓滿成功。
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