6小區(qū)秩序維護部月度工作計劃-資料下載頁
2024-09-21 13:48本頁面
【正文】 的連續(xù)健康發(fā)展，供給強有力的安全保障。計劃如下： 一、制定秩序維護部工作管理制度； 秩序維護部工作管理制度。 二、制定秩序維護部崗位職責； 門崗崗 位職責； 巡邏崗崗位職責； 監(jiān)控室崗位職責； 停車場崗位職責； 三、制定秩序維護部獎懲制度； 對著裝、儀容儀表、形象； 對在崗情況； 第 13 頁 共 16 頁 對考勤； 四、秩序維護員到齊后進行形象、崗位文明用語培訓； 秩序維護員著裝； 秩序維護員崗位文明用語； 五、制定秩序維護部崗位交接制度； 門崗交接制度； 巡邏崗交接制度； 監(jiān)控室崗位交接制度； 停車場崗位交接制度； 六、制定秩序維護員交接記錄； 制定交接表格《記錄表》； ① 門崗交接班記錄； ② 巡邏崗交接班記錄； ③ 車場崗交接班記錄； ④ 消防監(jiān)控室交接班記錄； 七、進行消防培訓； 滅火器的使用； 消火栓的使用； 消防報警器的使用； 八、對消防設施設備進行定期檢查、保養(yǎng)、維護。 對監(jiān)控室人員進行培訓； 第 14 頁 共 16 頁 消防設備的檢查； 消 防設備的維護、保養(yǎng)； 田搏凱 2024 年 4 月 21 日篇四：秩序維護部 2 月第 1 周工作總結及下周工作計劃 月第 項目（部門）：領秀金都物業(yè)服務中心 秩序維護 部 姓名：日期： 2024 年 2 月 12 日篇五：秩序維護部 2024 年工作計劃 秩序維護部 2024 年工作計劃 （一）工作目標 2024 年工作總結上的報告，完成各項工作任務，完成公司確定的各項工作指標。 ，培養(yǎng)一支紀律 嚴明、訓練有素、熱情服務、文明執(zhí)勤、作風頑強、保障有力的秩序維護隊伍。 、協(xié)調、協(xié)助工作。 ，做好招聘、培訓、訓練工作；形成良好的從招聘、吸收人才、培訓人才、培養(yǎng)人才、留住人才的良性循環(huán)機制。 第 15 頁 共 16 頁 （二）主要工作計劃 2024 年安全保衛(wèi)工作。 、租戶之間的關系。 ，杜絕無關人員、車 輛進入小區(qū)。維護小區(qū)的安全，制造舒心、放心的居住和辦公環(huán)境。 ，特別是對重點部位的檢查。夜間、節(jié)假日期間加強巡查力度，確保安全。 《工作手冊》、《質量手冊》要求定期舉辦秩序維護人 員崗前培訓工作，使其達到上崗前工作職責明確。 、服從意識，從而提高服務能力，在工作中尊重業(yè)主，教育員工從心里明白我們所做的工作，都是為了業(yè)主的滿意。 、禮節(jié) 禮貌、行為規(guī)范等問題進行不定期的檢查，提高全體員工落實制度的自覺性。 、消防演練等活動。從而激發(fā)秩序維護隊伍的團隊意識和榮譽感，增強積極向上的工作熱情和向心力。 ，對本部門存在的問題認真做好記 第 16 頁 共 16 頁 錄，并按企管部要求和整改通知及時進行整改，真正做到以檢查促隱患整改，以整改保安全。
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