工會上半年工作計劃-資料下載頁
2024-09-20 02:00本頁面
【正文】 作，形成合力，共同推進 。加強對各類企業(yè)的分類指導(dǎo)，聯(lián)合國資委，完善提高職工董監(jiān)事制度在國有企業(yè)中的作用，提高非公企業(yè)廠務(wù)公開民主管理工作運行質(zhì)量，創(chuàng)建廠務(wù)公開民主管理示范點 。充分利用區(qū)人大執(zhí)法檢查契機，加強廠務(wù)公開民主管理監(jiān)督檢查。 健全職工權(quán)益保障機制。建立集體協(xié)商、工資協(xié)議要約行動長效機制，著力推進新建會企業(yè)開展工資集體協(xié)商工作 。加強街鎮(zhèn)工資集體協(xié)商示范點建設(shè)，加大培訓(xùn)企業(yè)職工方協(xié)商 代表力度 。發(fā)揮 XX 縣區(qū)勞動關(guān)系三方聯(lián)席會議作用，加強對開展集體協(xié)商工作的分類指導(dǎo)，整合多方資源，在鞏固建制率 90%的基礎(chǔ)上不斷提高協(xié)商的質(zhì)量。推進工會法人資格登記工作，力爭基層工會法人資格登記率達 80%以上。大力開展安康杯競賽活動，推進安全生產(chǎn) 1000 班組創(chuàng)建工作，維護職工安全健康權(quán)益。 健全勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制。建立 XX 縣區(qū)工會勞動法律監(jiān)督委員會，加大 300 人以上規(guī)模企業(yè)勞動爭議調(diào)解組織建設(shè)力度。積極參與社會矛盾大調(diào)解體系建設(shè)，切實當好第一知情人、第一報告人，積極協(xié)助黨政妥善處理職工群體性事件，增強 工會化解勞動關(guān)系矛盾的有效性。堅持做好春節(jié)前后的農(nóng)民工工資支付情況監(jiān)督檢查，維護農(nóng)民工合法權(quán)益。發(fā)揮工會法律援助中心作用，加強工會法律援助服務(wù)隊伍建設(shè)，加大工會與基層司法所合作， 第 13 頁 共 14 頁 借助專兼職法律援助工作者和志愿者力量，及時化解勞動關(guān)系爭議矛盾。 五、突出服務(wù)這一核心理念，不斷滿足廣大職工的多樣化需求 推行工會會員服務(wù)卡。工會會員服務(wù)卡的推廣使用，是市總工會服務(wù)職工的重大實事項目，關(guān)系到廣大工會會員的切身利益。區(qū)總工會將根據(jù)市總提出的全面啟動、分步實施、總體謀劃、重點推進、個人自愿、組織辦理 的要求，結(jié)合松江實際，在全區(qū)建會單位工會會員中推行上海工會會員服務(wù)卡。區(qū)總工會將專門成立工會會員服務(wù)卡辦理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并提供專項經(jīng)費支持和配備相關(guān)工作人員，積極構(gòu)建由職工援助服務(wù)中心，鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)、委、局工會和基層單位工會組成的三級網(wǎng)絡(luò)，借助多方力量，全面啟動，分步實施服務(wù)卡辦理工作， 20xx 年計劃辦理 3萬張會員服務(wù)卡。 打造工會服務(wù)品牌。加強服務(wù)職工工作，讓改革發(fā)展成果更多更公平惠及廣大職工群眾。積極探索加強和改進勞模管理服務(wù)工作的新思路、新方法，不斷提高勞模服務(wù)工作的整體水平 。做實職工一 日捐、春風(fēng)行動、高溫慰問、金秋助學(xué)、元旦春節(jié)送溫暖等品牌服務(wù)項目，并形成長效機制 。持續(xù)做好一線職工體檢和療休養(yǎng)等品牌服務(wù)工作，注重加大對一線職工的服務(wù)力度，區(qū)總工會繼續(xù)為組織職工到市總工人療養(yǎng)院體檢中心體檢每人補貼 第 14 頁 共 14 頁 100 元，加大對非公企業(yè)工會干部的關(guān)心力度 。拓展各類職工保障計劃的參續(xù)保和給付工作，做好公共服務(wù)行業(yè)職工、退休職工保障計劃，不斷擴大保障工作覆蓋面 。加強幫困資金管理，深化關(guān)愛困難女職工、困難職工家庭子女參與社會實踐和退休職工管理服務(wù)工作。 夯實服務(wù)職工群眾基礎(chǔ)。建立科學(xué)公正合理的考核評價 體系，優(yōu)化對基層工會的考核指標，充分發(fā)揮對基層工會工作的導(dǎo)向作用。加強財務(wù)經(jīng)審工作，不斷提高基層工會建帳率和工會經(jīng)費收繳率，建立、健全工會經(jīng)費預(yù)決算制度和預(yù)決算執(zhí)行情況審計制度，完善審計整改督查制度和情況反饋報告制度，促進基層工會加強財務(wù)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)。做好工會信訪、信息、統(tǒng)計等各項工作。完成《松江工會志》出版工作。 六、把握能力這一核心要素，不斷提升服務(wù)廣大職工的水平 下一頁更多精彩工會上半年工作計劃
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