安全包保管理辦法-資料下載頁
2025-09-11 01:41本頁面
【正文】 二、分管領(lǐng)導(dǎo)為兼職防火員，各班教師要大力配合、服從指揮，對不服從指揮者（在救火期間）交中心學(xué)校嚴(yán)肅處理。 三、各班教師必須教育學(xué)生不玩火，堅(jiān)決做到森 林防火四不準(zhǔn)，并傳授給他們在火災(zāi)中安全逃生的技能，并收集好相關(guān)資料。 四、學(xué)校將定期對學(xué)校的設(shè)施進(jìn)行檢查。 五、接到上級滅火通知，每位教師（除女教師和年邁教師）必須參加撲救工作，災(zāi)后積極配合有關(guān)部門調(diào)查失火原因。 班主任：責(zé)任人： 第 20 頁 共 23 頁 科任教師： 2024 年 9 月 團(tuán)溪鎮(zhèn)康樂小學(xué) 2024 年交通安全 責(zé)任書 為認(rèn)真貫徹上級有關(guān)安全管理精神，預(yù)防和減少交通事故發(fā)生，確保我校教師的生命財(cái)產(chǎn)安全，規(guī)范自用摩托車之行為習(xí)慣，特制定本責(zé)任書。 認(rèn)真上好交通安全教育課（有資料），教育學(xué)生（包括教師本人）不要乘座無牌無照的車輛、農(nóng)用車以及超載超員客車等。 嚴(yán)禁租用任何車輛接送學(xué)生。 值日教師在學(xué)生到校前將安全警示牌放置在校門前的公路邊，提醒過往車輛慢行，放學(xué)后收回。 值日教師在集隊(duì)、放學(xué)等時(shí)間必須疏散學(xué)生，放學(xué)時(shí)到校門前指揮學(xué)生過公路，以免發(fā)生車禍。 自覺遵守交通規(guī)則，在彎道、下坡、視線不清的地方不強(qiáng)行超車。 在駕駛中佩帶安全頭盔、防護(hù)眼鏡。 禁止酒后駕駛 、超員超速。 嚴(yán)禁未年檢的車輛上路，不得疲勞駕駛車輛。 教師上下班不準(zhǔn)騎摩托車 . 班主任：責(zé)任人： 第 21 頁 共 23 頁 科任教師： 2024 年 9 月 第五篇：安全包?？偨Y(jié)安全包保工作總結(jié) 2024 年 1 月 10 日到 3 月 31 日為公司 “ 雙節(jié) ” 及 “ 兩會 ”期間安全、信訪穩(wěn)定包保開展時(shí)期。 ****包保領(lǐng)導(dǎo)為 ****等。為全面落實(shí)公司《關(guān)于 “ 雙節(jié) ” 及 “ 兩會 ” 召開期間實(shí)行臨到干部安全、信訪穩(wěn)定包保及督查的通知》文件精神的學(xué)習(xí)，以確保分廠安全工作順利開展，保證生產(chǎn)系統(tǒng)穩(wěn)定 運(yùn)行。現(xiàn)將包保期間的工作總結(jié)如下： 一、公司包保領(lǐng)導(dǎo)重視，加強(qiáng)現(xiàn)場檢查與督導(dǎo)。 在公司文件下發(fā)后， **分廠包保領(lǐng)導(dǎo)立即親臨現(xiàn)場，組織召開安全會議，傳達(dá)公司文件精神，提高員工安全意識，布置了包保期間安全、信訪工作開展的重點(diǎn)及注意事項(xiàng)。重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了干部工作作風(fēng)、現(xiàn)場勞動紀(jì)律、值班勞動紀(jì)律及員工安全培訓(xùn)工作，分廠崗位人員一定要加強(qiáng)現(xiàn)場巡檢及隱患排查。同時(shí)還要求分廠要積極做好員工思想工作，特別是春節(jié)期間在崗員工的收心工作。 包保領(lǐng)導(dǎo)每周在分廠召開一次安全會議，了解分廠安全、信訪形勢及工作 開展情況，對分廠包保工作進(jìn)行點(diǎn)評指導(dǎo)，糾正工作中存在的缺陷。并且深入現(xiàn)場，對現(xiàn)場安全工作進(jìn)行督查。 二、分廠加強(qiáng)執(zhí)行力度，包保工作落實(shí)到位。 分廠在接到《關(guān)于 “ 雙節(jié) ” 及 “ 兩會 ” 召開期間實(shí)行臨 第 22 頁 共 23 頁 到干部安全、信訪穩(wěn)定包保及督查的通知》后，于 2024 年 1 月12 日組織全體管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神。會議要求大家增強(qiáng)安全意識、責(zé)任意識。以高度負(fù)責(zé)的責(zé)任感和使命感全力抓好當(dāng)前的安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定工作。各工段長為這兩項(xiàng)工作的第一責(zé)任人，要全面負(fù)責(zé)具體工作的開展及實(shí)施，要將公司的文件精神及工作思路向每位 員工講解清楚，實(shí)現(xiàn)全員參與到其中。 加強(qiáng)安全培訓(xùn)。堅(jiān)持把管理和崗位人員的安全教育、培訓(xùn)作為全安生產(chǎn)的首要任務(wù)，著力開展安全培訓(xùn)，事故案例學(xué)習(xí)，組織現(xiàn)場事故演練。查找安全培訓(xùn)薄弱環(huán)節(jié)，針對安全知識掌握不牢固的人員，加強(qiáng)培訓(xùn)力度。確保人人知道安全，人人要安全，人人會安全，增強(qiáng)個(gè)人的安全防范意識。 加強(qiáng)溝通，與員工進(jìn)行談心交流。為確保信訪工作穩(wěn)定開展，分廠要求各工段長在日常工作中要加強(qiáng)與崗位員工的溝通，及時(shí)掌握員工思想動態(tài)，對有思想異常的員工要及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并對其進(jìn)行談心、交流，解決其生活 、工作上的困難及思想上的波動。從而確保崗位人員情緒穩(wěn)定，能夠撲下身子、全心全意干好崗位工作，消除人為因素隱患。 強(qiáng)化安全管理，按照文件要求部署安全檢查工作。為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《關(guān)于 “ 雙節(jié) ” 及 “ 兩會 ” 召開期間實(shí)行臨到干部安全、信訪穩(wěn)定包保及督查的通知》的文件精神，全力以赴抓好安全生產(chǎn)。強(qiáng)化生產(chǎn)現(xiàn)場的安全檢查，深入排查和整治安全隱患問 第 23 頁 共 23 頁 題，嚴(yán)格控制工藝指標(biāo)及進(jìn)行巡回檢查。這期間主要做了以下工作： 繼續(xù)全力做好安全隱患排查，全廠開展了新一輪排查，下大力氣查找薄弱環(huán)節(jié)，堵塞漏洞，確保不留死角。 加強(qiáng)應(yīng)急值守。做好各項(xiàng)應(yīng)急準(zhǔn)備工作，加強(qiáng) “ 雙節(jié) ”和 “ 兩會 ” 期間值班紀(jì)律，嚴(yán)禁值班人員值班期間外出，保證通信 24 小時(shí)暢通，做到一旦發(fā)生事故或緊急情況，能及時(shí)趕赴現(xiàn)場開展處置和救援工作。 辦公室人員每天巡檢施工現(xiàn)場兩次以上。發(fā)現(xiàn)問題立即填寫在 “ 領(lǐng)導(dǎo)下現(xiàn)場隱患排查記錄 ” 上，責(zé)令生產(chǎn)工段整改，經(jīng)復(fù)查后予以閉合。 通過公司包保領(lǐng)導(dǎo)的檢查與督導(dǎo)，及分廠認(rèn)真執(zhí)行、不懈努力，使分廠安全、信訪工作開展順利，整個(gè)包保期間無人員 “ 三違 ” 及安全事故發(fā)生。同時(shí)，我們將以此次包保領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場檢查及督 導(dǎo)為契機(jī)，不斷改進(jìn)工作方法，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進(jìn)一步提高安全監(jiān)管的能力和水平，為今后分廠安全生產(chǎn)工作而不懈努力。 ***分廠 202442
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