黨員接待談心制度-資料下載頁
2024-09-19 23:20本頁面
【正文】 領(lǐng)導(dǎo)干部與分管部門負(fù)責(zé)人談心由分管部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行記錄；有關(guān)個(gè)別談話、被動(dòng)訪談可根據(jù)談話 內(nèi)容重要程度指定專人或協(xié)商記錄。 、被談話人、記錄人簽字確認(rèn)，并及時(shí)黨政辦存檔。 正態(tài)度，做到與人為善，坦誠相見，要突出一個(gè) “ 真 ” 字，講真話，動(dòng)真情，亮真心，以利于溝通思想，增進(jìn)理解，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，找準(zhǔn)問題，形成共識(shí)。 第五篇：黨支部 “ 黨員談心 ” 制度黨支部黨員談心制度 堅(jiān)持黨員談心制度，是加強(qiáng)黨的思想建設(shè)的重要形式。通過 第 7 頁 共 7 頁 談心活動(dòng)，黨組織可了解黨員的思想動(dòng)態(tài)，解決黨員思想上、認(rèn)識(shí)上存在的問題，確保黨員在思想上、行動(dòng)上與黨中央和上級(jí)黨的要求一致。同時(shí)，黨內(nèi)同志之間，領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)之間可及時(shí)溝通思想，消除隔閡，增進(jìn)了解，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，促進(jìn)各項(xiàng)工作的正常開展。 一、組織形式。 黨員談心以黨支部為基本單位，由黨支部書記或委員對(duì)黨員定期進(jìn)行談心。 二、談心時(shí)間。黨支部每季對(duì)黨員談心一次，如發(fā)現(xiàn)黨員思想和工作中出現(xiàn)異常時(shí)，應(yīng)及時(shí)與黨員進(jìn)行談心。 三、談心內(nèi)容。了解黨員學(xué)習(xí)、工作、思想和生活情況，征求黨員對(duì)支部工作及本單位業(yè)務(wù)經(jīng)營工作的意見和建議，解答黨員提出的疑難問題，指出或批評(píng)黨員思想中存在的問題，并幫助克服解決。 四、談心應(yīng)堅(jiān)持的原則。一是平等原則。領(lǐng)導(dǎo)要放下架子，以平等的心態(tài)和黨員相處，不得盛氣凌人。二是誠懇原則。要對(duì)人誠心實(shí)意，要?jiǎng)e人說心里話，首先 自己說心里話。三是鍥而不舍原則。要不怕麻煩，不怕碰釘子，不怕反復(fù)。四是藝術(shù)性原則。要善于選擇時(shí)機(jī)，善于掌握分寸，要有進(jìn)有退，有理有節(jié)，找準(zhǔn) 問題。 二 ○ 一一年五月十日
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