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請給我個結果讀后感-資料下載頁

2024-09-19 22:32本頁面
  

【正文】 好的結果,有了以上的看法,只有在工作中努力不斷自我提高,排除任何困難險阻,才能最終達到成功的高峰。最后,引用該書作者對執(zhí)行力的精辟概括,作為 我工作時的左右銘,并愿我們人人做個有結果的人,擁有毫無遺憾,精彩豐富的人生。 認真第一,聰明第二;結果提前,自我退后; 鎖定目標,專注重復;決心第一,成敗第二; 速度第一,完美第二;結果第一,理由第二。 第五篇:《請給我結果》讀后感《請給我結果》讀后感 讀了這本書,我學到了很多東西。雖然書中有些觀點我不太贊同,但仍覺得獲益匪淺。 該書的一大觀點是完成任務 ≠ 結果。以前我從未想過這方面的事情,覺得只要完成任務就行了。未來不可測,也許會有意外發(fā)生,只要盡 心就好,所謂沒有功勞也有苦勞。記得姚明曾說過這樣一段話,大意是:中國球迷看重每場比賽的結果,他們只對入筐的球說好。但其實過程才是最重要的,我享受這個過程。姚 第 17 頁 共 20 頁 明想的是在比賽中只要你努力了,結果又何必看的太重。這倒跟我曾經(jīng)的觀點比較近。 但是,本書的作者卻說: “ 勞動是不值錢的,只有勞動的結果才值錢。功勞是價值,苦勞卻不是。 ” 雖然剛看到這樣的話時,心里確實覺得這完全就是商人的價值觀,但靜心一想,這話確實很有道理。在中國不就有句古話叫做: “ 成者為王,敗者為寇 ” ,也有 “ 歷史是勝利者編寫的 ” 等名句。項羽雖威猛 ,卻不會有人說他開得了一代盛世,韓信曾受辱,卻被后世人稱為一代名將。如果一個人整天忙忙碌碌,卻對這個團隊毫無貢獻,那你能去贊賞他,重用他嗎。最多只是道義上的感激他。而事實上,這種人絕不可用,若沒有執(zhí)行力,恐怕他甚至會成為團隊的累贅。 不過,現(xiàn)實中確實有很多把完成任務當成終極目標的人。當然,有時我也是這樣。我會按部就班的把一些事安排下去,就像老師們所說的傳話筒,而沒認真去想我應該怎樣傳達這些信息才會對知道的人更有用。結果是當老師問起時,我會找出千百個理由證明這件事是如何的難以執(zhí)行下去。不僅是我,好多 人不也有同樣的想法。他們覺得做了自己該做的,但具體結果如何,就不是他們所關心的了。這類人也許比一開始就明明白白表示 “ 我不管 ” 的人更可怕。若他們不管,則可以找別人,但若接手卻給不出結果,那可就麻煩了。 本書作者提出一個觀點。執(zhí)行永遠都只有一個主題,執(zhí)行是 第 18 頁 共 20 頁 要做結果,而不是完成任務。當我們找出千萬個理由證明做不出結果與我們無關時,我們其實就是在逃避責任。因為,對我們想要的結果,不是我們做不到,恰恰是我們沒有用心的執(zhí)著的去完成。 我喜歡書上的一個觀點:馬上行動,不要給自己太多借口。一個恒等式: ≥0 。行動不一定有結果,但不行動一定不會有結果。若你在行動前畏手畏腳,怕這怕那,那就只能是 0,永遠不可能成為 ,馬上行動,大膽行動,你就成功了一半。行動前不要找借口,事后也不要找借口。無論你做的怎樣,結果就是結果,他不回因為你給出的理由而改變。其實,任何理由都是借口。 可是,在日常工作中,太多的人為自己找借口。曾經(jīng)有一個同事,如果他負責的那塊出了問題,他的第一句話總是: “ 那不是我的原因,那是因為 ” 個人非常討厭他的處事風格。可事實上,我不也經(jīng)常犯這種毛病嗎。雖 然承認了是自己做的不夠好,可還是會找一兩個外部因素來分擔自己的責任。 在本書中。還有一個觀點我非常贊同,那就是。使我們痛苦的,必使我們強大。經(jīng)歷困難很痛苦,經(jīng)受失敗很痛苦,承擔責任很痛苦。但這種痛苦恰恰是使我們成長的養(yǎng)料。人的本性中,都有一個傾向,逃避困難,逃避責任。但你要想進步,就必須能夠克服挫折,能夠勇于承擔責任。丘吉爾曾說過,當你戰(zhàn)勝了苦 第 19 頁 共 20 頁 難,那它就是你的一筆財富。蛻變的過程是痛苦的,但蛻變之后,我們必將變得更為強大。 書中提到怎樣做一個中層領導者。當領導者,意味著從自己處理事情,變 成領導和發(fā)展團隊成員處理事情的能力。每個人的時間有限,精力有限,若你幫下屬處理事情,做下屬該做的,那你的價值相應的就變小了。即使做好了,也只能證明你是一個好保姆,而不是好領導。 記得剛當上團支書時,我也是事必躬親,恐怕別人做不好,結果是自己累得要死,其他班委卻很輕松。輔導員說要學會放權,要相信他們能自己做好。于是,開始試著不再插手一些事情,開始把事交給相應的班委,開始讓同學自主承辦班級活動,而我,只做顧問與督導。沒想到,班級竟然發(fā)展的出乎意料的好,因為是同學自己策劃活動,班級的積極性,凝聚力大大提 高。從現(xiàn)實的實踐中,我真實體會到了領導者要有領導的覺悟,而不是干事的能力。 當然,書中也有一些觀點我不太贊同。比如說成功來自對結果的執(zhí)著追求,應該還有對過程的欣賞和對經(jīng)驗的學習吧。比如說速度第一,不是找最好的辦法,而是找最快的辦法。這要看情況而定,在處理重大事情時,我們有必要三思而后行。比如說不要想把所有的事情都做完,手邊的事不一定是最重要的事。但手邊的事都做不好,何談那些重要的事。 第 20 頁 共 20 頁 總的來說,這本書讓我了解了很多我一直不太重視的東西,對我影響很大,感謝這本書。
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