7學(xué)社聯(lián)財(cái)務(wù)部調(diào)研提問提綱-資料下載頁
2025-09-10 19:24本頁面
【正文】 這個(gè)活動(dòng)的舉辦的給了同學(xué)們一個(gè)展示自我的平臺(tái)，培養(yǎng)同學(xué)們一些實(shí)際能力，這也是大家最辛苦的一個(gè)時(shí)期。在活動(dòng)前大家都外出拉贊助，雖然說沒有拉到多少資金，但在大家的努力下 ，也有很大的收獲。（一次成功的贊助不是一個(gè)偶然發(fā)生的故事）。在活動(dòng)中我們還 第 13 頁 共 15 頁 要提供后勤服務(wù)，維持秩序。但是出現(xiàn)了一個(gè)小小的失誤，我想這不是哪一個(gè)同學(xué)的錯(cuò)誤，而是學(xué)生會(huì)群體成員思考一下我們那里還做的不足。怎么樣做我們的工作才更有效率，我們是不是因該事前熟悉，不要顯的那么慌。不過，所幸的是這次活動(dòng)還是很出色，得到了同學(xué)和 “ 客人們 ” 的好評。 總之，這一年以來，我們有得也有失，有苦也有甜。一張張永存的照片 一張張熟悉的笑臉 一個(gè)個(gè)出去工作的搭檔 但是不論歡笑或淚水，都將會(huì)是我們每個(gè)人在愛心社彌足珍貴的 珍藏。相信拓展部的明天會(huì)更好。 第五篇：學(xué)社聯(lián)評議部工作計(jì)劃 20xx 年校學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)將在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)社聯(lián)的直接指導(dǎo)下，在鞏固部門工作取得的各項(xiàng)成果的同時(shí)提出新的工作計(jì)劃，更好的建設(shè)好社聯(lián)里這一育人平臺(tái)，為培養(yǎng)各方面能力、培養(yǎng)社會(huì)成熟度的 21 世紀(jì)現(xiàn)代女大學(xué)生而努力。現(xiàn)將具體工作計(jì)劃如下： 一評議部新成員的招聘工作，招聘結(jié)束后，再對新成員進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們進(jìn)一步了解活動(dòng)部的工作職責(zé)，便于以后能夠順利的開展工作 二加強(qiáng)部門與協(xié)會(huì)之間的聯(lián)系的方案 建設(shè)，提高自身素質(zhì)，做好自己本分職責(zé)。 ，建立個(gè)協(xié)會(huì)與部門之間 第 14 頁 共 15 頁 的橋梁。 ，比如由兩，三個(gè)協(xié)會(huì)組織的外出郊游。 ，商討協(xié)會(huì)的建設(shè)，及所存在的問題。 三鞏固社團(tuán)建設(shè)成果，保證社團(tuán)、協(xié)會(huì)發(fā)展方向 我們深知，下學(xué)年是我們學(xué)社聯(lián)鞏固成果謀求更大發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，同時(shí)也是我們部門工作不斷發(fā)展的新時(shí)期。我們將以“ 服務(wù)協(xié)會(huì)、建設(shè)協(xié)會(huì)、創(chuàng)出品牌協(xié)會(huì)、辦出特色協(xié)會(huì) ” 為宗旨，加強(qiáng)與各個(gè)協(xié)會(huì) 的共建，一起塑造創(chuàng)新、積極向上的社團(tuán)文化；開創(chuàng)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的工作思路。我們將竭盡所能獻(xiàn)出我們的微薄之力。 四完善評議部的評分制度，實(shí)現(xiàn)協(xié)會(huì)的更好發(fā)展。 根據(jù)每個(gè)協(xié)會(huì)的性質(zhì)、特色來修改評議部評分細(xì)則。走出校園，面向社會(huì)，傳載校園文明，積極投身于社會(huì)公益事業(yè)，服務(wù)社會(huì)，開展一批具有社會(huì)影響和效益的社團(tuán)實(shí)踐活動(dòng)，擴(kuò)大我們的社團(tuán)在社會(huì)中的影響，也為社員創(chuàng)造實(shí)踐機(jī)會(huì)。 整合優(yōu)勢資源，打造精英團(tuán)隊(duì)。逐步形成重點(diǎn)社團(tuán)有特色，社團(tuán)活動(dòng)吸引力強(qiáng)，學(xué)生參與面廣的社團(tuán)文化格局。突出 “ 抓精品，創(chuàng)品牌 ” 的社團(tuán)建設(shè)宗旨，全力打造一批有師大特色的可以傳承發(fā)展下去的社團(tuán)動(dòng)。 第 15 頁 共 15 頁 充分利用社團(tuán)優(yōu)勢，指導(dǎo)社團(tuán)干部努力推進(jìn)社團(tuán)向?qū)W習(xí)型轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持 “ 一切為了社員的成人成才，為了一切社員的成人成才 ” 的新理念，將所有社團(tuán)建設(shè)成 “ 文化育人 ” 、 “ 學(xué)術(shù)育人 ” 、 “ 實(shí)踐育人 ” 、 “ 服務(wù)育人 ” 這四個(gè)育人平臺(tái)，通過豐富多采的社團(tuán)活動(dòng)，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，不斷為我校校園文化建設(shè)注入新的活力。 五部員素質(zhì)培訓(xùn) 通過大一新干事與大二以上的學(xué)社聯(lián)學(xué)長進(jìn)行交流與聯(lián)系，初步了解社聯(lián)內(nèi)部運(yùn)作機(jī)制及整體發(fā)展動(dòng)向，明 確個(gè)人目標(biāo)及工作定位，打下良好的共事基礎(chǔ)。加強(qiáng)對初加入學(xué)社聯(lián)的大一新生進(jìn)行部門素質(zhì)，團(tuán)隊(duì)精神，分工合作各方面等培訓(xùn)，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)意識，調(diào)動(dòng)工作積極性。
試題試卷相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1