7在辦公室全體干部職工會(huì)議上的致辭()-資料下載頁
2024-09-19 18:11本頁面
【正文】 部署的落實(shí)，做到領(lǐng)導(dǎo)批辦事項(xiàng)件件有著落，事事有回音。對(duì)主要問題要加大專項(xiàng)督查力度， 第 8 頁 共 9 頁 建立臺(tái)帳，緊抓不放。全年督辦事項(xiàng)結(jié)辦率達(dá)到 100%，并按時(shí)完成議案、提案辦理工作。 二是科學(xué)管事，發(fā)揮后勤保障功能要在三個(gè)方面下功夫：首先是在注重細(xì)節(jié)上下功夫。樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí) ，以實(shí)現(xiàn)工作的“ 零差錯(cuò) ” 為目標(biāo)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地做好每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作。確立“ 小事失誤誤大事 ” 的觀點(diǎn)，無論是會(huì)議的通知、組織，還是各項(xiàng)活動(dòng)的籌備、決策的督辦，都必須高度重視，周密過細(xì)，盡心盡責(zé)，逐項(xiàng)銜接落實(shí)，確保萬無一失。其次是在執(zhí)行規(guī)范上下功夫。在日常工作中要嚴(yán)格執(zhí)行辦公室運(yùn)作流程，嚴(yán)格按照制度、標(biāo)準(zhǔn)、程序辦事。做到 “ 五個(gè)一 ” ：說好每一句話，辦好每一件事，接好每一個(gè)電話，待好每一位來客，干好每一項(xiàng)工作。再次是在高效服務(wù)上下功夫。加快工作節(jié)奏，對(duì)定下來的事迅速抓落實(shí)，雷厲風(fēng)行，不打折扣。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要發(fā)揮主觀能動(dòng) 性，想方設(shè)法在交辦日內(nèi)完成，進(jìn)一步提高工作效率，牢牢把握工作的主動(dòng)權(quán)。 三是以人為本，隊(duì)伍建設(shè)在形成四個(gè)力。即激發(fā)隊(duì)伍的 “ 內(nèi)動(dòng)力 ” 。通過實(shí)行學(xué)習(xí)例會(huì)制度、輪流講學(xué)制、邀請(qǐng)專家授課等方式，加大學(xué)習(xí)組織力度。營造 “ 渴求知識(shí)、干事創(chuàng)業(yè) ” 的氛圍。努力養(yǎng)成坐下來讀書、靜下來思考、沉下去調(diào)研、提起筆寫作的良好習(xí)慣。按照 “ 伸手摘不到，躍起夠得著 ” 的原則，實(shí)行 “ 每月考評(píng)，每季小結(jié)，半年評(píng)議，年終總評(píng) ” 的百分動(dòng)態(tài)考核，對(duì) 第 9 頁 共 9 頁 每個(gè)人的工作情況加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，確保各項(xiàng)工作周密嚴(yán)謹(jǐn)。提高隊(duì)伍的 “ 凝聚力 ” 。注重加強(qiáng)集體主義教育， 增強(qiáng)辦公室人員的集體榮譽(yù)感和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。經(jīng)常組織支部活動(dòng)和文體活動(dòng)，形成團(tuán)結(jié)緊張嚴(yán)肅活潑的工作作風(fēng)。不斷改善辦公條件，創(chuàng)造舒適溫馨的工作環(huán)境。增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的 “ 向心力 ” 。辦公室人員之間要始終保持一種和諧融洽的關(guān)系，工作中多看別人的長(zhǎng)處，尊重別人的勞動(dòng)，體諒別人的困難，同事之間相互信任、相互諒解、相互提醒，增強(qiáng)整體效能。提升團(tuán)隊(duì)的 “ 親和力 ” 。班子成員切實(shí)關(guān)心辦公室人員的思想，做到逢事、逢思想波動(dòng)，及時(shí)主動(dòng)地談心、交心，主任、科長(zhǎng)與科員談心談話至少每季一次；辦公室每一員都要增強(qiáng)主觀能動(dòng)意識(shí)，敢于自我加壓，追求一流成 果。 忙記碌碌又一年，在新春佳節(jié)即將來臨之際，我代表辦公室班子成員向在座的各位并通過你們向家屬拜個(gè)早年，祝大家新春快樂、身體健康、合家幸福、萬事如意。
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