6推進就業(yè)再就業(yè)工作意見-資料下載頁
2024-09-19 16:37本頁面
【正文】 未能實現(xiàn)就業(yè)的，可申請從事公益性崗位。在公益性崗位上從業(yè)的就業(yè)困難對象，距法定退休年齡不足 5 年（含 5 年，計算年齡截止到 2024 年底）的，社會保險補貼延長到法定退休年齡；其余人員最長不超過 3 年。 （二十四）積極落實國家和省、市出臺的有關就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，其各項稅收政策繼續(xù)有效，審批截止日期為 2024 年底，2024 年以后的稅收政策按上級要求另行規(guī)定。 （二十五）實施城鄉(xiāng) “ 技能就業(yè)扶助計劃 ” 。以城鎮(zhèn) “ 零就業(yè) ” 家庭和農(nóng)村特困家庭為重點，每年要選擇一批家庭，資助每戶一名符合條件的子女就讀技工 學校，畢業(yè)后推薦就業(yè)，實現(xiàn)“ 就業(yè)一人，脫困一戶 ” 。 八、加強組織領導，強化宣傳引導，營造勞動者主動、全社會聯(lián)動的就業(yè)氛圍 （二十六）各級各部門要各司其職、各負其責，把就業(yè)再就業(yè)工作擺上重要議事日程，繼續(xù)鞏固和強化 “ 一把手 ” 責任制，把建立經(jīng)濟增長與擴大就業(yè)協(xié)調(diào)推進機制、解決下崗失業(yè)問題、推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)作為主要目標任務，層層分解，并納入考核內(nèi) 第 11 頁 共 12 頁 容。為進一步鞏固和強化 “ 一把手 ” 責任制，整合領導和機構力量，縣政府成立以縣長為組長，主管人事勞動和社會保障、教育、民政等分管縣長為副組長的縣就業(yè)工作領 導小組，統(tǒng)籌全縣就業(yè)工作，定期聽取人勞社保、財政、教育、民政、工商、稅務等有關部門的工作匯報，研究解決政策落實中的難點重點問題，督促檢查各項政策落實情況和工作進度，統(tǒng)一協(xié)調(diào)各部門行動。 （二十七）加大就業(yè)再就業(yè)資金投入。財政部門要按照不低于一般財政收入 1%的比例足額安排就業(yè)再就業(yè)資金，并根據(jù)財力增長情況逐年加大投入，保證推進就業(yè)再就業(yè)工作需要。對就業(yè)再就業(yè)工作專項服務活動、勞動保障代理、政策咨詢宣傳以及其他免費服務項目所需經(jīng)費，足額納入財政預算，并積極爭取上級補助。加強就業(yè)再就業(yè)資金使用管理和監(jiān)督 ，嚴格申報審核程序，逐步推行項目管理制度，建立監(jiān)督檢查制度，確保就業(yè)再就業(yè)資金高效安全運行。 （二十八）嚴格落實就業(yè)再就業(yè)政策措施。各級各有關部門要不折不扣地貫徹落實國家和省、市、縣出臺的一系列促進就業(yè)再就業(yè)的政策措施，深入基層，深入企業(yè)，認真開展調(diào)查研究，廣泛聽取群眾意見，研究新情況，解決新問題，推進就業(yè)再就業(yè)工作順利開展。 （二十九）加強宣傳引導，營造推進就業(yè)再就業(yè)工作的良好氛圍。通過樹立群眾容易接受、貼近平凡生活、激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情的 第 12 頁 共 12 頁 再就業(yè)先進典型，舉辦各種形式的再就業(yè)先進典型事跡報告會 、再就業(yè)創(chuàng)業(yè)成就展等，引導下崗失業(yè)人員將過去單純的 “ 等、靠、要 ” 的就業(yè)觀念逐步向自主擇業(yè)、自我創(chuàng)業(yè)方面轉(zhuǎn)變，從傳統(tǒng)方式就業(yè)向臨時性、季度性等靈活方式就業(yè)轉(zhuǎn)變，推動下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)。通過樹立和宣傳勞動者自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)、企業(yè)積極吸納困難群體就業(yè)、基層單位開展就業(yè)再就業(yè)工作的先進典型，努力營造全社會關心支持就業(yè)再就業(yè)工作的良好氛圍。新聞單位要堅持維護穩(wěn)定、正面宣傳為主的方針，積極主動地做好就業(yè)再就業(yè)的宣傳工作。 本意見從下發(fā)之日起執(zhí)行，原有政策繼續(xù)有效，與本意見不一致的以本意見為準。
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