6推進就業(yè)再就業(yè)工作意見(編輯修改稿)
2025-09-19 16:37 本頁面
【文章內容簡介】 80%以上。 （十二） 2024 年年底前已享受免費培訓仍未就業(yè)的人員，可以再提供一次技能培訓。 四、擴大勞務輸出，加快農村富余勞動力轉移就業(yè) （十三）積極擴大勞務 輸出，促進跨地區(qū)勞務輸出和對外勞務輸出。按照勞務輸出有序化、就業(yè)安置基地化、技能培訓專業(yè)化、服務保障規(guī)范化、農民生活小康化的遠景規(guī)劃要求，進一步加強領導、完善措施，全面推動農村富余勞動力轉移就業(yè)。 。在縣就業(yè)工作領導小組的統(tǒng)一領導下，縣勞動就業(yè)局要積極開展面向京津地區(qū)勞務合作交流，在鞏固原有勞務輸出市場的同時，廣泛收集并定期發(fā)布勞務用工信息，指導跨區(qū)域勞務輸出工作，有針對性地開發(fā)技能型勞務輸出， 第 6 頁 共 12 頁 拓展境外就業(yè)市場。切實做好輸出、培訓、服務、管理和維權等服務工作，加強與輸入地之 間的信息溝通和政策銜接，加強對外勞務輸出的組織和服務工作，形成在政府指導支持下的市場化運作、規(guī)?；?jīng)營、一體化服務的勞務輸出模式。 ，搭建信息網(wǎng)絡傳輸平臺?？h勞動就業(yè)局要集中時間、組織力量對我縣農村勞動力資源情況進行一次逐戶、逐人的摸底調查，詳細掌握農村勞動力的數(shù)量、分布、就業(yè)意向、知識結構、技能培訓等基本情況，逐步建立和完善我縣農村勞動力資源信息庫動態(tài)管理系統(tǒng)。 ，強化轉移就業(yè)目標管理。制定出臺農村勞動力轉移就業(yè)考核、 獎懲辦法，加大對勞務輸出工作的獎懲力度。加強宣傳引導，充分發(fā)揮典型示范作用，培植一批勞務輸出經(jīng)紀人，創(chuàng)建一批勞務輸出基地，打造一批勞務品牌。 （十四）發(fā)揮特色和資源優(yōu)勢，挖掘農業(yè)吸納就業(yè)的潛力。 。力爭 “ 十一五 ”期間，我縣行政村中 “ 農村充分就業(yè)社區(qū) ” 數(shù)量達到 40 個以上。 ，促進農村勞動力就地轉移。借鑒 XX 縣區(qū)、 XX 縣區(qū)、 XX 縣區(qū)、裕華區(qū)就業(yè)試點項目的成功經(jīng)驗，結合我縣地理環(huán)境特點，帶動種植、養(yǎng)殖業(yè)等發(fā)展，吸引農民就地就近轉移就業(yè)。 第 7 頁 共 12 頁 、第三產業(yè)，充分發(fā)揮其增長彈性大、勞動密集和知識密集并存、吸納勞動力等方面的優(yōu)勢，擴大就業(yè)容量。大力推動農副產品的深加工，培養(yǎng)一批農副產品加工龍頭企業(yè)，逐步形成新的糧食生產流通組織模式，帶動農民在參與生產流通過程中實現(xiàn)就業(yè)。緊密結合構建特色農業(yè)區(qū)，推進農業(yè)的產業(yè)化、農村的工業(yè)化、城鎮(zhèn)化，實現(xiàn)擴大就業(yè)。 五、強化引導服務，促進高校畢業(yè)生就業(yè) （十五）加強對高校畢業(yè)生就業(yè)工作的組織協(xié)調。各級各部門要按照國務院辦公 廳《關于切實做好 2024 年普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國辦發(fā)〔 2024〕 26 號）精神，把高校畢業(yè)生就業(yè)作為就業(yè)工作的重要內容，納入就業(yè)工作聯(lián)席會議制度，健全畢業(yè)生就業(yè)工作領導機構和協(xié)調機制。各級各有關部門要明確目標任務，落實工作責任，確保高校畢業(yè)生就業(yè)率逐年提高，實現(xiàn)就業(yè)人數(shù)進一步增長，并使未就業(yè)畢業(yè)生在離校后得到較為完善的就業(yè)服務和基本的社會保障。 （十六）積極開展面向高校畢業(yè)生的就業(yè)服務。鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)，對自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)培訓、小額擔保貸款等相關政策支持； 對到中小企業(yè)、非公有制單位
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