【正文】 有已建黨組織的非公企業(yè)要全部建立遠程教育站點。要切實做好縣直機關遠程教育的探索工作，充分運用遠程教育這種新的、 靈活有效的形式，開展好機關黨員電化教育。同時，要繼續(xù)抓好《 XX 縣區(qū)黨建網(wǎng)》這個網(wǎng)絡平臺，使黨建網(wǎng)和遠程教育網(wǎng)優(yōu)勢互補，相得益彰，進一步指導基層工作，促進工作交流，擴大 XX 縣區(qū)黨建工作的對外影響。 著眼于全縣 十一五 時期經(jīng)濟社會發(fā)展需要，進一步加強人才隊伍建設。大力實施 人才強縣 戰(zhàn)略，堅持黨管人才原則，發(fā)揮人才工作牽頭抓總的作用，努力提高人才工作協(xié)調(diào)管理服務水平。一是進一步完善配套人才政策。要認真抓好已有人才政策的貫徹落實工作，健全和完善我縣已出臺的人才政策的配套措施。制定《 XX 縣區(qū)人才工作 十一五 規(guī)劃綱要》，建立《關于進一步發(fā)揮優(yōu)秀專業(yè)技術人才作用的意見》（試行）、《 XX 縣區(qū)人才引進獎勵辦法》等政策性文件。用項目引進人才、用感情聯(lián)絡人才、用事業(yè)留住人才、用待遇關懷人才，更好地為人才成長創(chuàng)造條件，激發(fā)人才創(chuàng)業(yè)的積極性。二是加強人才的有效使用。要牢固樹立 第 16 頁 共 18 頁 人才資源是第一資源的觀念，認真為各類人才搞好服務，要定期組織各行業(yè)專業(yè)技術人才進行調(diào)研，舉辦座談交流會，認真聽取和吸納他們的意見建議。進一步建立健全人才資源信息庫，對中級以上職稱的專業(yè)技術人才、鄉(xiāng)土人才、鄉(xiāng)村科技副職和引進人才等逐一登記。最廣泛 、最充分地調(diào)動人才積極性，把各類優(yōu)秀人才聚集到縣域經(jīng)濟和社會建設事業(yè)中來，積極推進縣管專家服務 三農(nóng) 、 科技、衛(wèi)生、文化、法律、信息 五下鄉(xiāng)等活動的開展，加快全縣各項事業(yè)的進步與發(fā)展。要大張旗鼓地宣傳他們的先進事跡，努力營造 四個尊重 的良好氛圍。三是強化人才隊伍管理。要遵循人才成長規(guī)律，建立競爭擇優(yōu)的人才選拔機制，制定完善人才引進、分配、使用、評價、激勵等配套措施，促使優(yōu)秀人才脫穎而出。要積極培育人才中介組織和人才市場，發(fā)揮市場對人才資源配置的基礎性作用，建立開放靈活的人才流動機制。要按照黨管人才的要求 ，建立黨的干部工作和人才工作統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)發(fā)展的運行機制，形成黨委統(tǒng)一領導，組織部門牽頭抓總，有關部門各司其責、密切配合的人才管理工作新格局。 三、以構建和諧組織部門為目標，不斷加強自身建設 加強自身建設是做好組織工作的重要保證。要按照曾慶紅同志在全國組織部長會議上提出的 五個形象 要求，以構建和諧組織部門為目標，努力把組織部門建設成為黨員之家、干部之家、知識分子之家。 第 17 頁 共 18 頁 一是深入開展 雙爭 活動，進一步增強組織工作實效。要積極開展 爭創(chuàng)學習型機關、爭創(chuàng)一流業(yè)績 活動。以能力建設 為先導，通過學習培訓、崗位練兵、深入調(diào)研、外出考察等途徑，運用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要不斷加強組工干部理論培訓和業(yè)務知識培訓，在提高組工干部知人善任能力、整合組織資源能力、抓落實能力、抵制和糾正選人用人上的不正之風能力等方面下功夫，切實加強組織部門和組工干部隊伍的能力建設。要積極推行重點項目責任制，大力營造你追我趕、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍，打造一支能干事、干成事的復合型組工干部隊伍，促進各項工作落實。 二是強化組工文化建設，樹立組工干部良好形象。要積極開展向祁愛群、艾買爾 依明等優(yōu)秀 組工干部學習活動，繼續(xù)開展以 公道正派 為核心的組工文化建設，并進一步推進樹立組工干部良好形象長效機制的建立和完善。重點加強組工干部讀書會制度、聯(lián)系基層實踐鍛煉制度、教育培訓制度等制度建設，努力提高組工干部業(yè)務能力和工作水平，樹立組工干部政治堅定、本領過硬的形象，公道正派、清正廉潔的形象，奮發(fā)進取、開拓創(chuàng)新的形象，實事求是、注重實效的形象，團結協(xié)作、艱苦奮斗的形象。 三是堅持不懈地做好組工信息、宣傳、調(diào)研工作。要進一步加大信息報送力度，積極拓寬信息來源渠道，整合信息編發(fā)力量， 第 18 頁 共 18 頁 提高信息采寫數(shù)量和質(zhì)量 ，增強組工信息的感染力，擴大組織工作的影響力。要繼續(xù)辦好《 XX 縣區(qū)組工信息》，擴大各基層黨組織信息交流，促進組織工作的健康開展。要進一步加大組工宣傳工作力度，及時發(fā)現(xiàn)、總結和推廣基層黨組織的新思路、新經(jīng)驗和新做法，強化對重點工作、特色工作和亮點工作的宣傳報道，營造正確的組織工作輿論氛圍。要圍繞全縣工作大局和組織部門中心任務，研究制定一批重點調(diào)研課題，深入基層開展調(diào)查研究，撰寫有深度有價值的調(diào)研文章，更好地服務領導決策。要完善信息宣傳調(diào)研考評制度，進一步健全信息宣傳調(diào)研工作目標管理年度考核細則，著力提高組工信 息宣傳調(diào)研在推動組織工作中的參謀服務功能，推動全縣組織工作整體上水平。 同志們， *年是對我們黨的事業(yè)發(fā)展具有重要意義的一年，也是 XX 縣區(qū)圍繞 爭創(chuàng)經(jīng)濟前十強，構建和諧 XX 縣區(qū) 總體目標真抓實干，努力實現(xiàn)又好又快發(fā)展的一年。新形勢、新任務對今年的組織工作提出了新的要求，標準更高，任務更重，責任更大。全縣廣大組工干部要堅持以鄧小平理論和 三個代表 重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以高昂的政治熱情和飽滿的精神狀態(tài)，求真務實，扎實工作，努力完成好全年的各項工作任務，以優(yōu)異成績迎接黨的十七大勝利召開。