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6縣黨建組織工作報告-資料下載頁

2025-09-10 15:14本頁面
  

【正文】 上,探索建立黨員先進性承諾制度,完善黨員目標責任制和民主評議黨員制度,積極探索保持黨員先進性的有效途徑和方法。要借助開展保持共產黨員先進性教育活動,建立流動黨員教育管理新機制新方法。二是要充分發(fā)揮黨員電教作用。進一步鞏固擴大 四級網(wǎng)絡 ,精心開辦黨建專欄。在搞好 第 16 頁 共 19 頁 《陜西黨員電教》發(fā)行的基礎上,爭取每月出一期黨建新聞,每季度發(fā)行一期《 *黨建》光碟教材,每半年制作一個專題片。大力實施黨員電教科技 致富工程,深入開展黨員電教中心戶活動,擴大黨員電教工作覆蓋面。三是認真抓好在生產工作一線、知識分子、青年和新的社會階層中發(fā)展黨員工作,特別要做好在中學生中發(fā)展黨員工作,及時總結推廣經驗,不斷提高培養(yǎng)教育質量。 (六)深化和拓展 樹組工干部形象 集中教育活動,加強組織部門和組工干部自身建設 事業(yè)興衰,關鍵在人。能否建設一支公道正派的組工干部隊伍,是衡量我們自身建設好壞的重要標志,也是做好組織工作的前提和保證。去年,在全縣組織系統(tǒng)開展的集中學習教育活動,雖然取得了明顯成效,但還是初步的,我們 必須有清醒的認識,今年要按照省市的統(tǒng)一要求,再扎扎實實地抓一年。 第一,堅持不懈地抓好 樹組工干部形象 集中學習教育活動。首先要有針對性地解決自身存在的問題,組織廣大組工干部深入學習 *重要思想、黨和國家領導人關于公道正派的論述,進一步提高認識,深刻查擺存在問題,認真加以解決。其次是要根據(jù)去年開展的經驗,結合今年的深化,重點搞好以規(guī)范組工干部選調任用、學習培訓、考核評價等為主要內容的組織部門人事管理制度,以規(guī)范組工干部行為為主要內容的監(jiān)督約束等制度建設,從而健全組織部門堅持公道正派原則的制度保障 體系,形成長效 第 17 頁 共 19 頁 機制。 第二,把公道正派的要求體現(xiàn)到各項工作中去。堅持公道正派貴在落實。我們的所有工作,無論是干部工作,還是基層黨建工作,都要體現(xiàn)公道正派的要求。每位組工干部,都要結合自己的實際,制定出貫徹落實公道正派要求的具體措施,加強自我約束,使公道正派原則真正成為組織部門自身建設的永恒主題,成為每一位組工干部的自覺行動。 第三,努力提高組工干部隊伍的綜合素質。要進一步深化以一講二精三懂四會 為主要內容的素質競賽活動,大力加強組工干部的業(yè)務培訓和知識培訓,切實提高組工干部觀察思考、分 析判斷、開拓創(chuàng)新、組織協(xié)調、說服教育五個方面的能力。 三、狠抓落實,努力完成今年組織工作的各項任務 所有的思路、措施和辦法必須落到實處才有意義?,F(xiàn)在,我們的工作思路和目標任務都已明確,關鍵在于狠抓落實,全面完成各項目標任務。 第一,要解放思想、更新觀念,推進組織工作深入發(fā)展。觀念的落后是最大的落后。思想觀念不解放,始終是制約我縣經濟和社會發(fā)展的重要因素,也是制約組織工作、干部工作發(fā)展的原因所在。當前,全縣正在推進新一輪思想大解放,組織部門及組工干部必須走在前面。我們要勇于在觀念 、機制、形象、載體等諸多方面創(chuàng)新。從以往情況看,我縣在農村黨建、目標考評、干 第 18 頁 共 19 頁 部能上能下等方面進行大膽創(chuàng)新,形成了自己的特色,得到了上級組織的肯定和廣大干部群眾的認可,這些工作上的突破都與縣上領導班子以及廣大組工干部的思想解放有著直接關系。我們要繼續(xù)把解放思想作為首要任務,自覺擺脫傳統(tǒng)的觀念、舊條條舊框框的束縛,用敏銳的眼光洞察新形勢,用改革的精神謀劃新思路,用務實的態(tài)度探索新方法,努力構建出符合實際、適應新形勢要求的工作格局。 第二,要突出重點,強化特色,努力爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。全體組工干部要樹立 抓重點、抓特色、出成果、出精品 的意識,緊緊圍繞今年的六項重點工作,從自身實際出發(fā),進一步梳理本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門的工作,把主要精力用在分類指導,狠抓典型,實現(xiàn)重點工作的突破上,以重點工作的突破帶動并促進整體工作的全面開展,用典型來提高整體工作的水平和層次。 第三,要深入調研,勇于創(chuàng)新,努力改進工作方式方法。今年,我們要在全縣組織系統(tǒng)大興調查研究之風,組工干部要經常深入基層,深入實際,圍繞組織工作出現(xiàn)的許多新情況新問題,勇于探索,敢于創(chuàng)新。要在深入基層掌握大量的、豐富的感性認識的基礎上進行分析研究和理 性思考,注重在理論與實踐的結合中總結出帶有規(guī)律性的東西,每名組工干部至少要寫出一篇有份量的調研文章,拿出有針對性的解決問題的辦法。同時,要善于學習和運用現(xiàn)代科學知識、科學方法和管理手段,提高組織工作 第 19 頁 共 19 頁 的 科技含量 。 第四,要轉變作風,真抓實干,不斷開創(chuàng)組織工作新局面。組工干部有沒有一個好的作風,有沒有狠抓落實的勁頭,直接關系到組織工作的好壞,關系到組織部門在干部群眾中的形象。我們要緊緊圍繞今年的六項重點工作,一項一項地去落實,一步一個腳印地去推進,以卓有成效的工作讓縣委放心、讓群眾滿意。 同志們,今年的組織工作任務艱巨、責任重大。全縣各級黨組織和廣大組工干部要全面貫徹 *重要思想,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、時不我待的緊迫感和求真務實的工作作風,確保各項任務的圓滿完成,為加快 *經濟發(fā)展和全面建設小康社會提供強有力的組織保障。
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