市委領導在會議上的講話稿-資料下載頁
2025-09-10 12:56本頁面
【正文】 伍去推動落實。要突出簡政放權，實行 “ 負面清單 ” 制度，做到 “ 應減必減 ” 、 “ 應放必放 ” 、 “ 應授必授 ” ，著力破解體制機制障礙，通過改革創(chuàng)新增動力、添活力。 七是研究土地制度改革。準確把握中央在農(nóng)村土地制度改革方面的新政策，圍繞發(fā)展規(guī)模經(jīng)營、增強支撐保障能力，健康推動土地流轉，盤活土地資源，保障農(nóng) 民權益，保障建設需要。 八是研究農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收問題。主要是如何破解當前農(nóng)業(yè)生產(chǎn)面臨的生產(chǎn)成本上升、財政補貼壓力加大兩大 “ 天花板 ” 和環(huán)境、資源制約兩道 “ 緊箍咒 ” ，保障糧食生產(chǎn)安全，加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，構建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系，切實轉變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式。 九是防范金融風險。 高度重視影子銀行、擔保公司等各類隱性風險的顯性化，特別是防止非法集資問題演化成區(qū)域性風險或者系統(tǒng)性風險，注重抓早抓小抓苗頭，防止小問題釀成大問題、經(jīng)濟問題變成社會問題。 五、落實新要求，大力加強領導干部隊伍建設 省委反復強 調，對一個地方來說，領導干部不是動力就是阻力，做不成事就會誤事。阻礙發(fā)展進程的因素主要有五個方面：一是路子走不對，二是機遇抓不住，三是改革跟不上，四是干部不適應，五是風險控不住。防止這種局面的發(fā)生，關鍵在人，關鍵在干部，關鍵在各級黨組織。省委要求 各級黨組織和廣大黨員干部，發(fā)揮領導核心作用，善于觀大勢、謀大事，與時俱進推進領導經(jīng)濟工作的觀念、體制、方式方法的轉變，提升應對復雜形勢的能力和水平，自覺做到頂?shù)蒙?、做得成、穩(wěn)得住。 落實省委要求，建設一支高素質的黨員干部隊伍，需要明確的是： 一要強化責任。 作為黨員領導干部，在其位就要謀其政、盡其責，不能從個人角度考慮問題，徇私情、落好人，必須強化責任擔當，始終把干事創(chuàng)業(yè)謀發(fā)展作為最大的責任，主動作為，勇于擔當，敢于直面矛盾，善于解決問題，關鍵時刻沖得上、困難面前不退縮，成為組織放心、群眾信任的好干部。 二要真抓實干。評判一個地方發(fā)展主要看四個方面：一是變化比較大，主要是城鄉(xiāng)面貌的改善，經(jīng)濟增速及質量效益，老百姓得到的實惠 。二是大局比較穩(wěn)，就是社會大局平穩(wěn)，穩(wěn)得住是衡量領導素質、崗位能力的重要標準 。三是風氣比較正，就是領導干部帶頭正風肅紀，干部群眾自覺遵 規(guī)守章，黨風正民風淳，歪風邪氣沒市場，政治生態(tài)環(huán)境優(yōu) 。四是態(tài)勢比較好，就是發(fā)展有后勁，基礎打得牢，發(fā)展前景好，后發(fā)優(yōu)勢多。相信只要把精力用到謀發(fā)展上，把心思用到求實效上，把勁頭用到抓落實上，就一定會建功立業(yè)，創(chuàng)造出經(jīng)得起檢驗的工作實績。 三要改進作風。始終繃緊作風建設這根弦，深入推進正風肅紀，健全改作風反 “ 四風 ” 的常態(tài)化制度，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，把從嚴治黨要求傳遞到各個領域、各個系統(tǒng)，把管黨治黨責任落實到各個方面、各項工作，干部轉作風，工作上臺階，群眾得實惠，黨員樹形象。 四要 推動落實。推進市委、市政府提出的以大交通發(fā)展大物流、以大物流催生大產(chǎn)業(yè)、以大產(chǎn)業(yè)建設大都市的發(fā)展大局，需要落實到具體事項、具體地區(qū)、具體單位、具體人員，各地各部門要自覺把自身工作與全市工作大局結合起來，領導同志靠前指揮，深入基層一線抓好落實，凝聚力量集中攻堅，確保工作扎實推進，圓滿完成既定的各項任務。 同志們，新常態(tài)提出新任務，新要求必有新作為。讓我們共同努力，重視經(jīng)濟工作、加強經(jīng)濟工作、做好經(jīng)濟工作，為推動商丘跨越發(fā)展科學發(fā)展，為中原更出彩貢獻力量。
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