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20xx最新員工聘用合同范本7篇-資料下載頁

2024-09-16 04:32本頁面
  

【正文】 同依法訂立,即具有法律束縛力,雙方必須履行。 十、甲乙雙方因履行本合同產生爭議,任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。 十一、本合同未盡事宜,按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。 十二、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。 十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項 嚴重違背勞動紀律視為違約。 曾參加外出培訓的教師,無論何種原因不能完成甲方要求工作年限,須付清費用總額。 甲方: (蓋章 )________________________乙方 (簽字 ): ________________________ ______________年 ________月 ________日 ______________年 ________月 ________日 2024 最新員工聘用合同范本篇 7 甲方 (用人單位 )名稱: ________________ ___ 乙方 (受聘人員 )姓名: ________________ _ 性別: _______ 出生年月日: ___________民族: _____ __ 居民身份證號碼: ____________ 家庭住址: _____ __ __ _ 郵政編碼: _____________ 電話:____________ _______ 根據國家法律和有關政策,經甲、乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同: 一、聘用合同期限。按下列第 ________款確定: (一 )本合同為有固定期限的聘用 合同。合同期從 _______年 ________月 ________日至 ________年________月 ________日止。其中試用期從 ________年 _______月 _______日至 _______年 ______月 _______日止。本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從 _______年 ______月 _____日起至法定或約定的解除 (終止 )合同的條件出現為止。其中試用期從 _____年 _____月 ____日起至 _____年 ____月 _______日止。 (三 )本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同 期從 ________之日起至 _________之日止 (起止時間必須明確具體 )。 二、工作性質和考核指標 乙方同意按甲方工作需要,在 ________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務??己酥笜嗣吭?(每季度、每月任務 ) 三、勞動報酬 乙方在聘用期間的基本工資為月 ___元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。 、考核權和獎懲權。 ,甲方有權調整乙方的工作崗位。 ,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同: (1)在試用期內發(fā)現乙方 不符合聘用條件的 。 (2)乙方在病、事、延長產假和醫(yī)療期及脫產學習期間本人或為他人及親友從事各種生產經營服務活動的 。 (3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的 。 (4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的 。 (5)乙方被依法追究刑事責任的 。 (6)乙方連續(xù) ________個月 (季度、年 )考核被確定為不稱職的 。 (7)不勝任現職工作,又不接受其它安排的。 ,甲方可以解除聘用合同, (1)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的 。 (2)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的 。 (3)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。 ,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。 、勞動保險、福利待遇。 、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標,并接受甲方的考核。 ,不得實施有損甲方形象和利益的言行。 須以甲方工作人員名義開展業(yè)務,并服從甲方統一管理。 ,應提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。 七、違約責任 ,雙方必須嚴格執(zhí)行,如遇違約時,違約方應承擔違約責任,支付給對方違約金________元 。給對方造成損失的,應根據后果及責任大小予以賠償。 ,由甲方出資進行職業(yè)技術培訓或乙方屬甲方有償引進的人才,當乙方未滿約定服務年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金,其標準為每服務一年遞減支付的培訓費或引進費總額的 20%。 ,按國家現行有關規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。 ,可以不承擔違約責任。 九、解除勞動合同的程序 雙方協商一致,認為下述程序是公正而合理的。 。 《員工》。歸還乙方持有 的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。 。 。 。 自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。 十、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。 甲方 (蓋章 ): __________ 代表: _________________ 代表: ______________ _ ____年 _____月 _____日 ____年 _____月 _____日
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