5生活管理站后勤保障上半年工作總結(jié)-后勤保障管理制度-資料下載頁
2025-09-02 23:52本頁面
【正文】 為本、和諧尊重的親情關(guān)系。通過 “ 白求恩杯 ” 百日賽活動，使衛(wèi)生所全體醫(yī)護人員的醫(yī)療技術(shù)水平大幅度提高，為和諧醫(yī)療的構(gòu)建樹了良好的開端。 不僅如此，全體醫(yī)護人員還在提高診療水平上下功夫，堅持自學與外出學習相結(jié)合，上半年，有 5 人次參加市衛(wèi)生局舉辦的講座。舉辦自學講座 6 次，崗位練兵 6 次，先后有 6 人報名參加國家統(tǒng)一考試，自學之風已慰然形成。同時，衛(wèi)生所緊緊圍繞 “ 一切以病人為中心 ” ，力爭在做好醫(yī)療服務(wù)的同時，努力向社區(qū)服 第 7 頁 共 7 頁 務(wù)延伸。為了方便病人，所里不僅 建立特殊藥品登記本，盡力滿足患者對一些特殊藥品的要求，而且為活動不便的人員實行上門服務(wù)，通過良好的服務(wù)， 16 月份門診量達 萬人次，觀察病人達 1120 人次，肌注病人 1081 人次，采購藥品 78 萬元，創(chuàng)利潤 20 萬元，藥品收入 萬元。 作為我廠醫(yī)療防疫工作的業(yè)務(wù)主管單位，以職工 “ 安全第一 ”為宗旨，加強全廠的衛(wèi)生防疫工作，上半年下基層進行食品衛(wèi)生專項檢查 6 次。 4 月份配合局衛(wèi)生防疫站對全廠 158 人食品及公共場所從業(yè)人員進行了體檢換證工作，進行了 計劃免疫宣傳日活動，針對二廠湖區(qū)血吸蟲防治的 嚴峻形式，舉辦了兩期血吸蟲及現(xiàn)場急救知識講座 .受到了一線職工的好評。 回顧上半年的工作，在上級黨委的正確領(lǐng)導下，在全體干部職工的共同努力下，我站在行政管理上做到 “ 三嚴 ” ，即 “ 嚴格制度、嚴格落實、嚴格監(jiān)督 ” ；業(yè)務(wù)管理上做到 “ 三早 ” ，即 “ 早預防、早培訓、早提高 ” ；財務(wù)管理上做到 “ 三低 ” ，即 “ 低支出、低成本、低消耗 ” 。并通過實踐不斷完善各項管理制度，形成了一套既全方位管理，又能充分調(diào)動廣大職工積極性的管理方案。兩個文明建設(shè)齊頭并進。我們?nèi)〉昧艘恍┏煽兒徒?jīng)驗，但是，仍然存在著一些不足，相信在廠黨政的正確領(lǐng) 導下，我們一定能不斷改進，不斷完善，開創(chuàng)后勤保障工作的新局面。
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