【正文】 同時，要進(jìn)一步完善薪酬待遇體系，充分調(diào)動審計干部的工作積極性。 四要在團(tuán)結(jié)協(xié)作中營造和諧氛圍。加強(qiáng)機(jī)關(guān)和諧文化建設(shè)，是審計機(jī)關(guān)增強(qiáng)吸引占有人才能力的重要舉措。許多人都有這樣的感受：工作、生活在一個風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)和諧、相互信任的環(huán)境里，就會心情舒暢、精神愉悅，就可以集中精力做事情、一心一意干事業(yè)。審計機(jī)關(guān)既要著力提高審計人員 “ 能干事 ” 的本領(lǐng)，也要努力培育 “ 能共事 ” 的作風(fēng)。 “ 民主 ” 。懂團(tuán)結(jié)是大智慧，會團(tuán)結(jié)是大本事。在一個部門 和單位，不同的人有不同的利益訴求、個性特點和處事風(fēng)格，要真正把大家團(tuán)結(jié)起來共同干事創(chuàng)業(yè)，并不容易。實踐證明，一個部門或單位能否形成團(tuán)結(jié)和諧的局面，往往與領(lǐng)導(dǎo)干部能否做到發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事密切相關(guān)。能否團(tuán)結(jié)共事，既是衡量一名領(lǐng)導(dǎo)干部黨性觀念和領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的重要標(biāo)準(zhǔn)，也是衡量其精神境界和作風(fēng)狀況的重要指標(biāo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要有效地實施領(lǐng)導(dǎo)、開展工作，就應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)民主意識，遇事虛心聽取各方面意見，善于和同志們團(tuán)結(jié)共事，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。當(dāng)然，真正的團(tuán)結(jié)絕不是不講原則的一團(tuán)和氣，講團(tuán)結(jié)共事并非排斥批評與自我批評。 第 15 頁 共 17 頁 “ 互諒 ” 。審計這一職業(yè)天然就是以團(tuán)隊的組織形式出現(xiàn)，一個人的水平再高、力量再大，也不可能做完所有的審計工作，所以團(tuán)隊精神就顯得尤為重要。每個審計組都是一個大小不等的團(tuán)隊，而團(tuán)隊并不只是一群人的簡單累加組合，成員之間要相互依存，合理分工，彼此協(xié)作，多一份理解、少一點埋怨，多一份責(zé)任、少一點推卸，多一份業(yè)績、少一點閑言，要多用寬厚包容之心對待同事，多用換位思考之法對待分歧，形成良性互動。 “ 共贏 ” 。一個真正的團(tuán)隊?wèi)?yīng)該有一個共同的目標(biāo)，具備同榮共辱的思想認(rèn)識， 追求團(tuán)隊集體的成功。通過審計工作的開展，增進(jìn)彼此的了解和默契，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)的學(xué)習(xí)交流，拓寬業(yè)務(wù)知識領(lǐng)域，提高理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)研究能力。同時，注意發(fā)揮個人特長，充分尊重人才的個性，敢于跳出傳統(tǒng)的思維模式和工作方式，實現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)，合理搭配，善于總結(jié)、反思，善于吸收、消化，使人才有用武之地而少后顧之憂，有苦練內(nèi)功的動力而少應(yīng)付內(nèi)耗的壓力，能夠?qū)Ｐ闹\事而少分心謀人，確保個人的事業(yè)成就感與在集體中的歸屬感達(dá)到最佳的融合，進(jìn)而達(dá)到以良好環(huán)境凝聚人的目的。 五要在勤政廉政中發(fā)揮表率作用。審計機(jī)關(guān)行使國家審計權(quán)力， 從事國家審計監(jiān)督活動，政治性、政策性、原則性和關(guān)注性、敏感性都很強(qiáng)，審計工作的特殊性要求我們必須以監(jiān)督別人的標(biāo) 第 16 頁 共 17 頁 準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理，把審計隊伍勤政廉政建設(shè)向縱深推進(jìn)。 。要更加積極地堅持在構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線和紀(jì)律防線上下功夫，從嚴(yán)治理審計隊伍，把嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督貫穿于審計工作的始終，最大限度地增強(qiáng)透明度，通過政務(wù)公開制度實行審計回訪、廉政查詢等措施，擴(kuò)大群眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。使審計行為逐步走上按章辦事、按程序辦事、依法 行審的軌道，不斷促進(jìn)審計機(jī)關(guān)和人員依法公正地行使權(quán)力。 。在審計干部中，共產(chǎn)黨員占了近三分之二，處以上干部中黨員的比例更高。抓好黨的基層組織建設(shè)，是加強(qiáng)審計隊伍建設(shè)和依法履行審計監(jiān)督職責(zé)的基本保證。我們要鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動取得的階段性成果，建立健全黨員長期受教育、永葆先進(jìn)性的長效機(jī)制，注重提高黨支部在學(xué)習(xí)創(chuàng)新、教育溝通、管理服務(wù)等方面的能力，增強(qiáng)黨組織的活力和向心力，把開展黨支部工作與實施審計項目有效地結(jié)合起來，充分發(fā)揮黨員在解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題和急 難險重任務(wù)中先鋒模范作用。 。廣大審計人員要堅持從我做起、從現(xiàn)在做起、從小事做起，把胡錦濤總書記提出的八個方面良好作風(fēng)轉(zhuǎn)化成自重的準(zhǔn)則、自省的鏡子、自警的標(biāo)尺、 第 17 頁 共 17 頁 自勵的目標(biāo)，爭做踐行良好作風(fēng)的表率。尤其是要增強(qiáng)工作激情，對承擔(dān)的工作和交辦的任務(wù)，要有 “ 食不甘味、夜不能寐 ” 的壓力感和 “ 不達(dá)目的誓不罷休 ” 的責(zé)任感，以一種想干事、干成事、不怕事的勇氣，有效提高審計工作的執(zhí)行力。 同志們，現(xiàn)在距離年底只有短短兩個月了，做好今年的審計工作，任務(wù)繁重，責(zé)任重大。希望全 市審計機(jī)關(guān)以 *精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，通過采取有效措施，全面加強(qiáng)隊伍建設(shè)，使全體審計人員真正做到 “ 有辯證敏銳的思維，有精良嫻熟的技能，有務(wù)實嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，有團(tuán)結(jié)和諧的意識，有廉潔從政的品質(zhì) ” ，把智慧和力量凝聚到 *確定的各項任務(wù)上來，努力開創(chuàng)審計事業(yè)更好、更快發(fā)展的新局面。