5區(qū)黨工委副書記、管委會主任基層黨建工作述職報告-資料下載頁
2024-09-11 19:55本頁面
【正文】 部隊伍建設。深入開展 “ 學黨史、講黨課、知黨情、強黨性 ” 學習教育活動，保證各黨支部組織每季度舉辦一次黨史專題講座、黨史學習交流會，開展一月一主題的黨員學習活動和 “ 黨員責任區(qū) ” 、 “ 黨員示范崗 ” 活動。堅持 “ 三會一課 ” 、民主評議黨員、組織生活會、雙重組織生活等制度 ，推行開放式、互動性的組織生活經驗。落實 “ 有主題、有討論、有共識 ” 的組織生活方式，確保一年召開 2 次民主生活會和組織生活會，黨工委中心組學習一季度 3 次。從嚴格規(guī)矩、嚴肅紀律入手，強化黨組織和黨員的角色意識，著力完善民主集中制，嚴格黨內政治生活，推動服務群眾工作常態(tài)化、長效化。 （三）提升園區(qū)黨組織服務能力。在落實走訪調研制度、聯(lián)系點制度、黨員承諾制度的基礎上，以 “ 三網問情 ” 活動為載體，認真總結敞開大門廣泛征求群眾意見建議的經驗，通過建立健全 第 8 頁 共 8 頁 公示、聽證咨詢、民意調查等制度，采取設立意見箱、開通熱線電話 等方式，廣泛征集群眾意見，并以適當方式反饋或公布采納處理情況。落實完善黨員領導干部基層黨建聯(lián)系點制度，切實把聯(lián)系點建成示范點，確保每個黨員領導干部建成 1 個聯(lián)系點。帶頭深入基層、帶頭解決問題、帶頭接受評議，實行基層黨建工作目標管理，層層簽訂責任書，明確目標任務，繼續(xù)以服務中心任務為落腳點開展園區(qū)黨建工作，推動工作落實。繼續(xù)深入開展“ 走進村企送服務，服務群眾解難題 ” 活動，組織園區(qū)黨員干部進村開展志愿服務不少于 5 次，提高服務基層的能力。 （四）強化園區(qū)黨建經費保障。一是將黨建經費納入預算，特別是在 “ 三經 費一場所 ” 方面，確保上級撥付的黨建經費?？顚Ｓ玫耐瑫r，加大經費保障力度，建立黨建經費增長機制。黨員教育培訓經費按每人每年 200 元的標準，遠程教育終端接收站點運行維護經費按每年 3000 元的標準納入園區(qū)財政預算。村黨組織工作經費和活動經費按每年 10 萬元標準納入財政預算，并以10%的比例逐年遞增。改善村集體辦公條件，解決辦公用房問題。二是強化經費監(jiān)督力度。將每年黨建工作經費預算、收入、管理和使用情況，向黨工委會、黨代會或黨員大會報告，接受審議和監(jiān)督。村企黨組織要將黨建工作經費收支情況通過黨務公開欄等方式予以公開， 接受全體黨員監(jiān)督。
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