5區(qū)人民檢察院主訴檢察官考核方案_-資料下載頁
2024-09-11 19:53本頁面
【正文】 誤扣１分。 三、考核方法 采取組織考核 與群眾測評相結(jié)合的原則，堅持平時記實與定期考核相結(jié)合的方法。考核分季度考核、半年初評、全年總評，實行百分制，９５分以上為優(yōu)秀，８０分至９４分為稱職，６０分至７９分為基本稱職，６０分以下為不稱積。 四、考核組織 考核工作由主訴檢察官考評委員會負(fù)責(zé)進(jìn)行，考評委員會下設(shè)辦公室，設(shè)在起訴科。 五、附項 １、本方案由主訴檢察官考評委員會負(fù)責(zé)解釋； ２、本方案未盡事宜，按高檢院、省院有關(guān)文件精神執(zhí)行。 市 XX縣區(qū)人民檢察院 二００五年二月二十三日
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1