5企業(yè)領(lǐng)導班子述職報告三篇-資料下載頁
2025-09-02 18:36本頁面
【正文】 成功，為公司產(chǎn)品更好地占領(lǐng)市場打下了良好的基礎(chǔ)。 三、抓好溫暖工程，促進企業(yè)和諧發(fā)展 公司領(lǐng)導班子本著對員工高度負責的精神，始終把創(chuàng)造就業(yè)機會、不使員工失去勞動機會放在第一位，并著力解決員工關(guān)注的熱點問題和生活中的緊迫問題，每年都為員工解決實際困難，員工反映集中的問題，公司領(lǐng)導總是親自過問，一抓到底。 一是實施富民工程，繼續(xù)增加職工收入。真實全面反映企業(yè)的效益，在提高經(jīng)濟效益的同時，提高職工的收入水平， 8 月份每個職工增加了 1500 元， 12 月份又增加了 1000 元。 二是解決職工群眾的實際困難。公司合理安排資金，努力縮短職工房貼領(lǐng)取的等待時間，同時，公司對自管家舍加大改造力度，改善職工的住房條件，另外還改工作餐補貼為免費工作午餐，取消自帶餐具，改為套餐式供應。 三是加大對特殊群體的關(guān)心力度。實實在在做好企業(yè)特殊人群的工作是維護企業(yè)和諧發(fā)展的重要內(nèi)容，公司對 82 名困難職 第 18 頁 共 21 頁 工和 47 位離退休干部開展走訪慰問，把黨的溫暖送到他們家中。同時，公司對職工特大疾病進行專項大額救助，并繼續(xù)做好市職工互助互濟續(xù)保工作。 總之，公司采取一系列有效措施，最 大限度地為職工謀取利益。另外，公司還組織開展了 “ 慈善一日捐 ” 和 “ 抵御艾滋病人道萬人捐 ” ，職工參與率達到 90%以上。 四、堅持民主集中制，執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，促進領(lǐng)導班子的規(guī)范化建設公司領(lǐng)導班子能堅持民主集中制原則。 嚴守政治紀律和組織紀律，堅決執(zhí)行黨的方針政策和上級各項決定決議，對一些重大決策、重大項目嚴格按照黨的 “ 集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定 ” 的原則進行民主決策，同時還建立和健全了領(lǐng)導分工負責制，對事關(guān)公司長遠和全局的重點工作、重大任務、重要目標，做到有分工、有統(tǒng)一，分解 任務，責任到人，做到有檢查，有考核，有獎懲。 嚴格執(zhí)行廉政建設各項規(guī)定，規(guī)范領(lǐng)導干部的從業(yè)行為。公司領(lǐng)導班子能夠嚴格按照 “ 八個堅持、八個反對 ” 的要求，認真執(zhí)行公司業(yè)務招待費的提取、使用情況向職代會報告制度 。認真開展民主評議公司領(lǐng)導班子制度及中層以上干部住房情況在員工代表組長會議上通報制度，領(lǐng)導班子成員的配偶、子女不得在其分管范圍內(nèi)的關(guān)鍵崗位上工作 。嚴格規(guī)范領(lǐng)導干部公費出國制度，并對領(lǐng)導干部的公費出國情況在廠務公開中進行公開，接受 第 19 頁 共 21 頁 職工的監(jiān)督 。認真落實清房工作。 推行廠務公開，加強民主管理。 公司把實行廠務公開看成是推進企業(yè)的基層民主政治建設，推動公司的改革發(fā)展，規(guī)范干部行為的有效途徑，本著實用、簡潔、有效的原則，利用企業(yè)的各類會議及媒體對員工關(guān)心的問題進行公開，在涉及合資、改制與員工思想等問題時，能及時面對面地做工作。 五、結(jié)合先進性教育，加強理論學習，不斷提高領(lǐng)導班子的素質(zhì)和廉潔自律的自覺性 公司領(lǐng)導班子能加強對黨的路線方針政策、廉潔自律的各項規(guī)定及業(yè)務知識的學習，認真領(lǐng)導和參與公司先進性教育活動，不斷提高領(lǐng)導班子的理論素質(zhì)和廉潔自律的自覺性。 在先進性教育活動 中發(fā)揮表率作用。在公司先進性教育活動啟動后，公司黨員領(lǐng)導干部都盡量做到少出差，確保必要的學習時間，并認真落實黨員領(lǐng)導干部 “ 一崗雙責 ” 制度，既對公司整個教育活動負責，又以普通黨員身份積極帶頭參加活動，嚴格按照要求，通過自學、集中學習等形式，認真學習了《共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》的全部內(nèi)容和黨委中心組印發(fā)的學習材料，積極參與討論和交流，寫好心得體會文章，廣泛征求群眾意見，深入開展談心活動，認真進行黨性分析，扎實搞好整改工作。同時，公司黨員領(lǐng)導干部還擔任了各個基層黨組組先進性教育活動的聯(lián)系人，幫助聯(lián)系點根據(jù)實際情況 ，理清思路、制定工作規(guī)劃， 第 20 頁 共 21 頁 開好支部動員大會，并組織廣大黨員進行學習、討論、交流、分析和整改，為公司先進性教育活動的扎實開展起到了關(guān)鍵作用。 堅持黨委中心組學習制度。領(lǐng)導班子能認真堅持黨委中心組學習制度，結(jié)合公司的實際，把中心組學習納入領(lǐng)導班子建設目標管理體系，把個人述職與 “ 述學 ” 結(jié)合起來，民主評議與 “ 評學 ” 結(jié)合起來。在 xx 年的中心組學習中，公司領(lǐng)導班子自覺認真學習黨的 xx 屆五中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神，緊緊圍繞“ 四尊四創(chuàng) ” 這個主題，聯(lián)系公司改革和發(fā)展的實際，以 “ 弘揚科學發(fā)展觀，規(guī)劃 xxx 發(fā)展 ” 作 為全年學習的主線與理論聯(lián)系實際的結(jié)合點。一年來，由于中心組學習重點突出，主題明確，班子成員不僅在理論水平上有了新的提高，而且在對待企業(yè)發(fā)展等重大問題上，認識空前統(tǒng)一，促進了企業(yè)經(jīng)濟工作的有效開展。 加強業(yè)務知識的學習。在加強政治理論學習的同時，公司領(lǐng)導班子成員能夠努力學習經(jīng)濟、科技、金融、法律等各方面的知識。一方面，公司領(lǐng)導班子邀請專業(yè)人士來公司進行各種專題講座，另一方面，領(lǐng)導班子成員能走出去，虛心學習其它企業(yè)的一些成功經(jīng)驗，積極參加一系列學習和培訓，及時了解和把握代表未來經(jīng)濟發(fā)展和科技進步方向的 新事物。 加強廉潔自律各項規(guī)定的學習。領(lǐng)導班子能充分利用一年兩次的民主生活會和每月一次的中心組學習，認真學習黨章、《兩個條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利義務保障條例》、《黨員領(lǐng)導干部 第 21 頁 共 21 頁 廉潔從政手冊》的有關(guān)內(nèi)容，以學促廉。同時結(jié)合公司的實際，深入開展 “ 兩個務必 ” 主題教育活動，使班子成員充分認識到手中的權(quán)力是員工賦予的，要正確行使手中的權(quán)力，牢記權(quán)力是為員工服務的工具，職務是為員工服務的崗位，真正做到為員工掌好權(quán)，用好權(quán)。通過學習，進一步增強了領(lǐng)導班子廉潔自律的自覺性和拒腐防變的能力。
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