4離退休干部黨建工作的調(diào)研報告-資料下載頁
2025-09-02 16:01本頁面
【正文】 共 12 頁 應(yīng)貫穿于各級離退休干部黨組織，使各級離退休 干部黨組織都能充分認(rèn)識離退休干部黨建工作的重要性，從思想上重視、政治上關(guān)心離退休干部黨建工作。 其次，及時了解和掌握離退休干部黨員的思想、生活、學(xué)習(xí)等情況，及時聽取他們的意見和建議，幫助他們解決思想、生活上的困難和問題，使他們能時時感受到組織的關(guān)心和溫暖。 第三，加大對離退休干部黨員更新知識的投入力度，讓老同志能夠通過多種形式、多種渠道接觸新文化，新知識，了解社會主流文化，吸收積極向上的思想，跟上時代發(fā)展的步伐。 第四，在內(nèi)容、方式和途徑上對離退休干部黨支部的思想政治建設(shè)工作進(jìn) 行不斷的創(chuàng)新。要針對離退休干部黨員精力難以集中、身體容易疲勞的特點(diǎn)，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上要少而精、少而新，要通過靈活多樣的方式和途徑，寓教于樂、融教于情。 （三）改進(jìn)制度建設(shè) 首先，制度建設(shè)的對象也不應(yīng)只局限于離退休干部黨員，而應(yīng)延伸到各級離退休干部黨組織等。例如：對各級離退休干部黨組織建立監(jiān)督考評和激勵制度，將各單位、各部門的離退休干部黨建工作納入全市的綜合考評等。 其次，在抓好離退休干部黨支部制度建設(shè)中的七項(xiàng)制度（組織生活制度、學(xué)習(xí)制度、報告工作制度、聯(lián)系黨員制度、流動黨員管理制度 、黨費(fèi)收繳和管理制度、監(jiān)督檢查制度）的同時，應(yīng) 第 11 頁 共 12 頁 根據(jù)單位、支部、黨員的具體情況和特點(diǎn)，進(jìn)行制度創(chuàng)新，建立一些切實(shí)可行、行之有效的制度。例如：建立老黨員家訪制度、送會上門制度、年高體弱老黨員聯(lián)系制度、支部離退休干部黨員互幫制度，建立與轉(zhuǎn)入社區(qū)、農(nóng)村的離退休干部黨支部老黨員的聯(lián)絡(luò)制度等，從而有效解決離退休干部黨員在 “ 雙高期 ” 出現(xiàn)的年老體弱、行動不便、不能正常參加組織活動等問題。 第三，建立生活困難離退休干部黨員的黨內(nèi)幫扶制度，為有困難的離退休干部黨員解決各種實(shí)際困難。 第四，建立離退休干部人才 庫，在離退休干部發(fā)揮作用方面加強(qiáng)組織引導(dǎo)，提供組織平臺，建立有效的保障機(jī)制和激勵制度。 （四）建立完善的保障機(jī)制 在有離退休干部的單位和部門設(shè)置離退休干部管理處，配備相應(yīng)的專職工作人員，確定管理經(jīng)費(fèi)，保證離退休干部黨支部的活動經(jīng)費(fèi)，并按照規(guī)定列入單位經(jīng)費(fèi)預(yù)算，確保落實(shí)到位。統(tǒng)籌規(guī)劃離退休干部活動場所，將離退休干部活動室等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)納入本單位、本部門的發(fā)展規(guī)劃，加大投入力度。從工作機(jī)制上，確保離退休干部工作有專門的機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，離退休干部有專職的工作人員服務(wù)管理，離退休干部黨支部活動有場所， 經(jīng)費(fèi)有保障。 進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨建工作是新時期黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分。新時期新形勢下，離退休干部黨建工作還面臨著許多新情況、新問題，無論是從加強(qiáng)黨的建設(shè)和 第 12 頁 共 12 頁 干部隊(duì)伍建設(shè)的高度，還是從黨內(nèi)和諧、社會和諧的高度，都需要我們不斷地解放思想，不斷地創(chuàng)新，不斷地探索新時期進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨建工作的有效途徑。
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