4離休干部醫(yī)療保健服務(wù)意見-資料下載頁
2024-09-11 15:51本頁面
【正文】 第 3 頁 共 3 頁 報(bào)批評(píng)，取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格，并且對(duì)直接責(zé)任人和主要責(zé)任人采取相應(yīng)的組織措施。 三、健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 為了加強(qiáng)對(duì)離休干部醫(yī)療保健服務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要建立離休干部醫(yī)療保健服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由院長或業(yè)務(wù)副院長擔(dān)任組長，醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、總務(wù)科負(fù)責(zé)人和有關(guān)醫(yī)療專家為成員。各醫(yī)療機(jī)構(gòu)離休干部醫(yī)療保健服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真履行職責(zé)，充分 發(fā)揮組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，及時(shí)研究、協(xié)調(diào)和解決離休干部醫(yī)療保健服務(wù)工作中的重大問題。各有關(guān)部門要各司其職，密切配合，齊抓共管，形成合力，齊心協(xié)力做好離休干部醫(yī)療保健服務(wù)工作。
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