4民政局中層干部大會致辭-資料下載頁
2025-09-02 15:12本頁面
【正文】 分管局長和部門負(fù)責(zé)同志具體經(jīng)辦。要強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律 和工作紀(jì)律，在這個問題上絕不能含糊，不能搞下不為例。 四、市民政局要認(rèn)真研究干部隊伍的管理問題，按照市委有關(guān)精神，公開公正，不拘一格，超常規(guī)的任用選拔干部，為想干事、能干事、干得成事的同志創(chuàng)造舞臺。領(lǐng)導(dǎo)成員要不厭其煩地帶干部，要一級帶一級。對表現(xiàn)好的，委以重任；對不思進(jìn)取、 第 4 頁 共 4 頁 得過且過、無是生非、游手好閑的，要按有關(guān)紀(jì)律給予處分，從而形成自上而下的高效的行政管理和干部任用選拔體制機(jī)制，確保市委、市政府安排部署各項(xiàng)工作任務(wù)的順利實(shí)施。 我講的這幾點(diǎn)意見，希望市民政局班子認(rèn)真研究貫徹落實(shí)。同時， 希望市民政局在今后的工作中，在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)下，以生態(tài)文明城市建設(shè)為目標(biāo)，用更加開闊的思路、更加得力的措施、更加扎實(shí)的行動，在新的歷史起點(diǎn)上，奮力推進(jìn)民政事業(yè)又好又快發(fā)展。 謝謝大家。
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