4某年抓黨建工作述職評議-資料下載頁
2025-09-02 13:44本頁面
【正文】 等資料準確、齊全 。嚴肅黨員組織關系轉接、規(guī)范黨費收繳、使用和管理，從思想、工作、生活上關心黨員，激發(fā)內在動 力 。能夠廣開言路，廣泛征求意見建議，采取走下去、請進來等方式，員工說話的渠道 。通過委員對黨委、群眾對黨員提意見，深入查找黨組織和黨員存在的不足，營造和諧穩(wěn)定的內部環(huán)境。 二、主要問題 一是理論學習不夠深入。個別黨員理論學習的緊迫感還不夠強，學習上缺乏釘子精神，主動擠時間學習不夠 。學習缺乏系統(tǒng)性針對性，對一些重大理論觀點，缺乏深鉆細研，淺嘗輒止、浮于表面，在學以致用、學用結合上還有差距。 第 5 頁 共 5 頁 二是思想認識不夠深入。對 xx 體制改革等新形勢下的黨員教育和思想政治工作思考不深，黨建和思想政 治工作融入中心、服務大局的工作水平有待提高。 三是融合促進不夠深入。盡管今年開展了一系列卓有成效的配合活動，在一定程度上促進提升了中心工作，但是在常態(tài)落實和成果轉化上還有差距，在落地生根上還有不足。 下一步，要大力加強黨建和思想政治工作，深化企業(yè)文化和精神文明建設，狠抓黨風廉政，持續(xù)轉變作風，打造四優(yōu)黨員隊伍，提升團青工作活力，為保障公司建設發(fā)展提供堅強保證。
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1