4某年局黨委組織建設(shè)工作總體思路要點計劃-資料下載頁
2025-09-02 13:23本頁面
【正文】 責(zé)任制考核，凝聚人才工作合力。 。緊抓住培養(yǎng)、吸引、用好人才三個環(huán)節(jié)，積極探索創(chuàng)新人才培養(yǎng)、人才評價和使用、人才激勵和保障等方面的新機(jī)制。推進(jìn) x 系統(tǒng) “ 三名 ” 工程，抓好學(xué)科帶頭人和 x 工作室、用好用活現(xiàn)有人才資源。實施人才 “ 青藍(lán) ” 工程，開展 “ 師徒帶教 ” 活動，充分發(fā)揮高層次人才 “ 傳幫帶 ” 作用，大力培養(yǎng)緊缺人才。引導(dǎo)各 x 單位與上級 x 建立合作關(guān)系，培養(yǎng)造就一批高層次、適用型人才。積極爭取重大人才項目、重點實驗室、傾力打造人才 使用平臺。鼓勵各各 x 單位領(lǐng)軍人才領(lǐng)辦學(xué)科帶頭人和 x 工作室，凸顯人才引領(lǐng)創(chuàng)新優(yōu)勢。 第 6 頁 共 6 頁 。加大人才干事創(chuàng)業(yè)典型的宣傳力度，營造人人皆可成才、人人盡展其才的濃厚氛圍。完善人才激勵表彰機(jī)制，激勵 x 人才為 x 事業(yè)發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。 五、從嚴(yán)從實加強(qiáng)基層黨組織自身建設(shè) 。強(qiáng)化理想信念和黨性鍛煉，帶頭錘煉忠誠至上的政治品格。探索既突出政治標(biāo)準(zhǔn)、又體現(xiàn)專業(yè)化要求的黨務(wù)干部培養(yǎng)機(jī)制，扎實開展黨務(wù)干部研討化學(xué)習(xí)、基層黨建工作理念和方法創(chuàng)新專題討論，全面 提高黨務(wù)干部的專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)作風(fēng)、專業(yè)精神。 。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、嚴(yán)守中央八項規(guī)定精神、嚴(yán)守家教家規(guī)家風(fēng)。大力弘揚 “ 釘釘子精神 ”“ 啄木鳥精神 ” 和 “ 挑戰(zhàn)不可能精神 ” ，強(qiáng)化 “ 實細(xì)快美 ” 的干事作風(fēng)，努力打造 “ 講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好 ” 模范行業(yè)隊伍。
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1