4離退休干部工作新局面經(jīng)驗(yàn)交流-資料下載頁(yè)
2025-08-31 08:44本頁(yè)面
【正文】 的環(huán)境和條件。 六、完善工作機(jī)制，保障離退休干部工作健康持續(xù)發(fā)展。一是健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。根據(jù)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)變動(dòng)和機(jī)構(gòu)改革情況，及時(shí)對(duì)離退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行調(diào)整，明確職責(zé)分工，及時(shí)研究解決工作中的重大 問(wèn)題，保證離退休干部工作全面協(xié)調(diào)有序發(fā)展。二是建立目標(biāo)責(zé)任制。建立各級(jí)組織、老干部部門(mén)工作人員目標(biāo)管理責(zé)任制，明確職責(zé)任務(wù)，保證服務(wù)管理各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到位。三是加大考核獎(jiǎng)懲。把各單位各部門(mén)是否重視老干部工作，作為衡量領(lǐng)導(dǎo)干部政治上是否成熟的一個(gè)重要標(biāo)志，作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)干部年度目標(biāo)責(zé)任考核體系。四是逐步建立退休干部服務(wù)管理工作保障機(jī)制。協(xié)調(diào)落實(shí) 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) 管理服務(wù)機(jī)構(gòu)、經(jīng)費(fèi)、人員，明確服務(wù)機(jī)構(gòu)職責(zé)以及服務(wù)管理范圍，督導(dǎo)各部門(mén)對(duì)退休干部做好日常服務(wù)管理工作，努力使離退休干部工作實(shí)現(xiàn)新跨越、 新發(fā)展。
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