5市海事局工作總結(jié)報告-資料下載頁
2025-08-29 03:10本頁面
【正文】 ，完成了常州錄安洲躉船浮碼頭及陸域監(jiān)管設(shè)施工程征地意向及工程可行性研究報告的編制及上報；順利完成了大樓智能化檢測工作，完成 cctv 增補項目，使得我局信息化裝備得到有效提升；海事通終端執(zhí)法人員覆蓋率達到 100％，有效提升了辦公效率；扎實開展固定資產(chǎn)清查，強化日常管用養(yǎng)修；嚴格落實檔案管理和保密管理規(guī)定；內(nèi)、外網(wǎng)建設(shè) 雙管齊下，政務(wù)微博有效運行，成為我局政務(wù)公開和展示形象的新平臺。 （四）提素質(zhì) —— 軟實力建設(shè) “ 上位 ” ，改進工作作風。一是強化理論學習。堅持黨組中心組理論學習制度，組織中心組學習 12 次，撰寫學 第 10 頁 共 11 頁 習筆記 30 余萬字，黨組成員積極參加網(wǎng)上在線學習。二是民主生活會高質(zhì)召開。以 “ 為民務(wù)實清廉 ” 為主題召開了 2024 年度民主生活會，黨員領(lǐng)導干部深入開展批評與自我批評，得到江蘇局領(lǐng)導一致肯定。三是改進班子工作作風。堅持民主集中，確保決策的科學性和正確性。領(lǐng)導班子成員定期下基層調(diào)研，全年 共下基層帶班值班 300 余人次。以轉(zhuǎn)變會風為重要抓手，切實轉(zhuǎn)變工作作風，強化執(zhí)行力。 。一是制定詳細活動方案。我局第一時間研究制定黨的群眾路線教育實踐活動實施方案，以 “ 照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病 ” 為總要求，以 “ 為民務(wù)實清廉 ” 為主要內(nèi)容，以領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部為重點，明確掃除 “ 四風 ” ，強化服務(wù)，弘揚優(yōu)良作風，解決突出問題，實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，樹立為民務(wù)實清廉形象的目標任務(wù)。成立了教育實踐活動領(lǐng)導小組，制定具體工作措施，落實責任。二是開展意見 征集和強化剖析工作。通過多種方式征求群眾意見和建議 415 條。領(lǐng)導干部對照 “ 四風 ” 查找自身存在的問題，剖析根源，積極開展批評和自我批評。三是建章立制落實整改。明確整改任務(wù)、目標要求、推進措施、完成時間和責任人，并進一步對整改任務(wù)進行細化分解，按時間節(jié)點穩(wěn)步推進。 。扎實開展整治非法中介行為干擾 第 11 頁 共 11 頁 海事執(zhí)法專項活動，制定了活動方案并細化落實；開展了 “ 面對非法中介行為干擾，我該怎么辦 ” 主題討論和征文活動。制定了2024年廉政教育計劃，認真開展 “ 每月一廉 ” 和 “ 局長談廉政，書記上黨課 ” 活 動。定期開展（聯(lián)合交叉）明察暗訪活動，積極防堵漏洞。組織各部門簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，形成了一級對一級負責、一級促一級落實的責任網(wǎng)絡(luò)體系。印發(fā)了《常州海事局加強作風建設(shè)的八項措施》，開展作風建設(shè)專項督查 2 次，加強教育警示和正確引導，廉政建設(shè)取得明顯成效。 2024 年，我局各項工作取得了一定的成績，但也清醒地認識到存在的問題和不足，主要表現(xiàn)在：轄區(qū)安全形勢依然嚴峻，孢子洲過駁區(qū)等重大安全隱患依然存在，船舶超載、 “ 三無船 ”等仍需根治，安全監(jiān)管壓力大；人才結(jié)構(gòu)斷層現(xiàn)象嚴重，現(xiàn)場執(zhí)法人員大多是缺少經(jīng)驗的 年輕人，執(zhí)法力量顯得較為薄弱，人才培養(yǎng)任務(wù)十分艱巨。
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