4領導干部個人工作計劃-資料下載頁
2025-08-28 20:07本頁面
【正文】 做好平凡事，我為大局作貢獻 ” 為載體，與開展黨員服務承諾活動結合起來，揚貢獻精神，做百件實事，增強責 任心、事業(yè)心，提升服務水平。 根據(jù)變化了的情況進一步深化目標管理崗位責任制，全員定崗、定位、定職、定責，明確具體工作任務、具體工作標準、具體工作要求。按目標管理崗位責任制進行督促、檢查、評優(yōu)，充分激發(fā)領導、干部、職工工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。做好新農(nóng)村建設聯(lián)系點的工作，聯(lián)系自身的實際開展招商引資工作，建設好電子政務平臺。 （八）進一步加強領導班子建設。 繼續(xù)在領導干部中推行 “ 八提倡、八反對 ” ，切實轉變工作作風：提倡到第一線把握實際情況，指導工作，反對高高在上，滿足于一般性地 布置和傳達工作。提倡對主要工作要親自參加全過程，反對只會布置工作，當甩手掌柜，對具體情況和問題胸中無數(shù)，無數(shù)失措。提倡克服困難，拿出解決困難和問題的辦法和舉措，親自破解難題，反對講套話、講官話，矛盾上交下壓，或 第 8 頁 共 8 頁 者聽之任之。提倡立馬就辦、辦就辦好，反對拖拖拉拉、推諉扯皮。 提倡有布置、有要求、有參與、有檢查、有督促，反對走形式、表面化、工作不落實，工作流產(chǎn)，虎頭蛇尾，好事沒干好。提倡敢抓善管，反對領導當和事佬，當老好人。提倡創(chuàng)造性開展工作，反對墨守成規(guī)，按部就班。提倡與一線工人打成一片，爭取多參加勞 動，反對以領導自居，動口不動手。 繼續(xù)加大力度加強黨風廉政建設和思想政治建設。領導班子成員要以對己清正、對人公正、對事公平為自勉，帶頭執(zhí)行各項，發(fā)揮示范作用。建立 “ 一把手負總責，分管領導抓落實，紀檢組長抓協(xié)調(diào) ” 的黨風廉政建設和反腐工作責任制，不斷推進反腐倡廉工作落實到位。進一步完善黨組中心組學習制度，結合機管局實際，堅持學理論、議大事、謀發(fā)展、出成效的思路，制定完善學習科學發(fā)展觀較長時期，把學習實踐科學發(fā)展觀深入持久地延伸下去。繼續(xù)開展 “ 六破六立 ” 思想解放，圍繞建設行政中心后勤保障服務體系建設、機 關事務管理工作體制機制改革開展調(diào)查研究，進一步解放思想、轉變觀念、提出思路、謀劃大局。
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