4科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部管理意見-資料下載頁(yè)
2024-09-06 18:56本頁(yè)面
【正文】 核，同等獎(jiǎng)懲?？己藘?yōu)秀的，可記功、嘉獎(jiǎng)；被抽調(diào)參加縣中心工作的，在原單位的工資福利待遇不變，同時(shí)可根據(jù)縣中心工作的實(shí)際情況享受一定的 第 3 頁(yè) 共 3 頁(yè) 交通費(fèi)、通訊費(fèi)等補(bǔ)助。對(duì)考核為基本稱職或不稱職的，要進(jìn)行批評(píng)教育，對(duì)未經(jīng)許可不正常上班或上班不很好履行職責(zé)的，可降低或取消其享受的有關(guān)待遇。 五、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的紀(jì)律要求。改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部要發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，自覺(jué)服從組織安排，積極 完成分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。要切實(shí)維護(hù)好機(jī)關(guān)形象，自覺(jué)遵守本單位 XX 縣區(qū)中心工作領(lǐng)導(dǎo)小組的各項(xiàng)規(guī)章制度，執(zhí)行廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定。
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