4某年度交通運輸黨建工作意見-資料下載頁
2025-08-28 16:07本頁面
【正文】 總排名全系統(tǒng)信息報導(dǎo)量，對照全系統(tǒng)新聞宣傳目標(biāo)考核細(xì)則，強化新聞宣傳工作組織領(lǐng)導(dǎo)和督查推進。完成市局新聞宣傳工作目標(biāo)任務(wù)。建立健全網(wǎng)上輿情 第 9 頁 共 10 頁 監(jiān)測和分析研判機制，對網(wǎng)上敏感輿情動向早發(fā)現(xiàn)、早報告、早引導(dǎo)，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)中。 五、筑牢反腐倡廉防線，致力打造風(fēng)清氣正高地 剛化教育機制 ，形成 “ 不想腐 ” 的風(fēng)氣。深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，引導(dǎo)各級黨員干部自重、自省、自警、自勵，增強廉潔從政自覺性。抓好廉政文化陣地建設(shè)，深入到項目部、工地一線，做到廉政教育經(jīng)?；⒅贫然⒁?guī)范化。建立警示教育常態(tài)化機制，讓黨員干部真正受警醒、明底線、知敬畏、守規(guī)矩。經(jīng)常性對交通黨員干部進行廉政談話、誡勉談話，溝通思想、及時提醒。舉辦預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座，引導(dǎo)干部職工堅守底線、筑牢防線、不越紅線。從領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，從領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，從局機關(guān)人員帶頭，一級做給一級看，一級帶著一級干 ，通過紀(jì)律約束，形成以上率下、上行下效的良好作風(fēng)，形成濃厚的廉政文化氛圍。 剛化防范機制，形成 “ 不能腐 ” 的態(tài)勢。制定 2024 年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任工作目標(biāo)，進一步確立黨委的主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，層層簽定廉政責(zé)任書，層層傳導(dǎo)壓力，分解責(zé)任，推動責(zé)任落實。加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督，讓權(quán)力在陽光下運行。將工程建設(shè)、廉政管理各項制度編印成冊下發(fā)，局督查組將定期組織檢查，督促各工程管理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，確保各項工作開展規(guī)范有序。強化廉政風(fēng)險防控，所有交通工程統(tǒng)一簽訂廉政 第 10 頁 共 10 頁 合同，深入開展廉政風(fēng)險防控、排查、 整治，繼續(xù)推進勤政廉政當(dāng)面報告制度，梳理項目設(shè)計、招投標(biāo)、標(biāo)后管理、實體質(zhì)量監(jiān)督、資金撥付、原材料控制、交竣工各個環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險點，重點防控，力爭把小問題控制在萌芽狀態(tài)，及時解決，杜絕隱患。 剛化監(jiān)督機制，形成 “ 不敢腐 ” 的局面。強力預(yù)防職務(wù)犯罪，深入排查廉政風(fēng)險點，強化整改。組織廉政監(jiān)理員、社會質(zhì)量監(jiān)督員，充分發(fā)揮監(jiān)督檢查作用。加強與市紀(jì)委、檢察院預(yù)防犯罪部門的合作，落實項目專項預(yù)防措施，集中對施工、監(jiān)理、檢測單位進行警示教育，組織新建工程廉政約談及專項預(yù)防座談會。針對工程建設(shè)、行業(yè)管理、隊伍 建設(shè)、廉政管理的薄弱環(huán)節(jié)，完善制度建設(shè)與管理，確保各項工作受控、可控、控好。突出專項防控，推行交通工程管理分權(quán)制度，采取相互制約、相互監(jiān)督的開放式管理模式，創(chuàng)新引進社會第三方監(jiān)督，構(gòu)建社會專業(yè)機構(gòu)監(jiān)督、媒體監(jiān)督、人大代表與政協(xié)委員監(jiān)督等多層次、全方位、立體式監(jiān)督，切實履行黨委主體責(zé)任，紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。堅決守好法律、政策、道德三條底線，堅決查處各種有令不行、有禁不止、頂風(fēng)違紀(jì)的行為，保證權(quán)力行使安全、項目建設(shè)安全、資金使用安全、干部成長安全。
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