4某年干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)-資料下載頁
2024-09-06 16:01本頁面
【正文】 個當(dāng)?shù)昧四苁?” 的良好氛圍。四是以考促學(xué)。通過組織開展制度學(xué)習(xí)月測試、黨章知識測試等，檢驗學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果，促進(jìn)干部對有關(guān)知識的 “ 缺項漏項 ” 再學(xué)習(xí)再補差。 （五）狠抓學(xué)以致用，強化培訓(xùn)效果。我處圍繞提高培訓(xùn)質(zhì)量，一是通過制度管理、紀(jì)律約束、表率引導(dǎo)、典型激勵、考評督促等方式，強化落實培訓(xùn)效果。二是引導(dǎo)廣大干部運用所學(xué)知識，圍繞集團(tuán)公司 “ 十三五 ” 規(guī)劃部署和管理處年度工作計劃，不斷總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗，努力研究新情況，有效解決新問題，推進(jìn)工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。三是做到任何工作，機(jī)制上有約束、制度上有保證，堅持看問題，辦事情，抓本質(zhì)、找主流，干工作既會牽牛鼻子抓住重點和突破難點，又會彈鋼琴抓大不放小，統(tǒng)籌兼顧地全面推進(jìn)部門業(yè)務(wù)工作開展。 三、取得的 主要成效 通過培訓(xùn)，提高了廣大黨員干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力，黨的意識、黨員意識進(jìn)一步增強，各級干部 “ 不忘初心， 第 6 頁 共 6 頁 繼續(xù)前進(jìn) ” ；積極適應(yīng)集團(tuán)公司發(fā)展要求，進(jìn)一步增強紀(jì)律規(guī)矩意識，為民干事、務(wù)實干事、清廉干事，聚焦忠誠干凈擔(dān)當(dāng)；主動轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法，執(zhí)行力進(jìn)一步增強；經(jīng)過 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育洗禮，各級干部談心得、找差距、定措施，宴請喝酒的少了，為員工做實事的多了；遇事推諉扯皮的少了，主動解決員工困難的多了，宗旨意識、服務(wù)意識進(jìn)一步增強，出現(xiàn)了干部實實在在為群眾辦事的好局面，黨風(fēng) 廉政建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)也因此而不斷提高。
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