4某年市領導述職述廉報告-資料下載頁
2025-08-28 16:00本頁面
【正文】 本理論學習讀本》、《黨政機關公文處理工作條例釋義與實務全書》等書籍，推動學習工作化、學習制度化，真正做到減少應酬多看書、擠出時間多學習、靜下心來多思考，讓學習在辦公室蔚然成風。同時，大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，堅持學以致用，進一步加強對經(jīng)濟、社會、文化、領導科學 、新型城鎮(zhèn)化 第 10 頁 共 11 頁 等多學科知識的學習，不斷提高對新情況新問題的認知處理能力，有力地促進了各項工作的深入開展。 二、突出中心工作，在服務大局上展現(xiàn)新作為。一是緊扣發(fā)展大局，招商引資工作成效顯著。按照市委藍書記提出的 “ 當好排頭兵、全力爭第一 ” 的工作要求，積極投身招商引資活動，進一步強化責任、充實力量、加強保障，招商引資工作始終保持強勁勢頭，超額完成年度目標任務。經(jīng)考核認定，辦公室系統(tǒng)全年新簽約項目 2 個、新開工項目 2 個、新竣工項目 5 個，其中計劃總投資 6 億元的江蘇宇邦實業(yè)項目，實現(xiàn)了當天洽談、當天考察、當天簽約 ，從項目簽約到開工建設，僅用了不到兩個月時間，創(chuàng)造了宿遷項目招引新速度。二是立足服務領導，參謀助手作用有效發(fā)揮。緊緊圍繞市委中心工作和階段性重點工作，充分發(fā)揮以文輔政、調(diào)查研究、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、服務保障等職能作用，不斷提升服務領導、服務基層、服務群眾的工作水平。全年高質量、高水平完成各類會議、活動的文字材料近千篇，成稿 360 余萬字，得到了市主要領導的肯定，獲得了社會各界較好評價，在推動工作、促進發(fā)展中發(fā)揮了應有作用 。進一步完善信息全員報送制度和考核獎懲制度，信息報送的數(shù)量和質量不斷提高，全年共編發(fā)《信息專報》 179 期、《信息快報》 68 期，省委辦采用信息 140 條，省領導批示 25 件次，信息工作排名位居蘇北第一、全省第四 。嚴格按照 “ 不出差錯、各方滿意 ” 的要求，全力做好對外接待、 第 11 頁 共 11 頁 機要保密、史志檔案、辦文辦會、值班等工作，保密工作繼續(xù)保持全省唯一網(wǎng)絡 “ 零泄密 ” 省轄市的良好勢頭，機要工作連續(xù)十六年被評為全省先進 。健全完善溝通協(xié)調(diào)機制，切實加強 “ 四辦 ”之間的溝通配合，以及與縣區(qū)、部門之間的工作聯(lián)系，形成了上下貫通、協(xié)調(diào)一致、互助共進的工作格局。同時，認真組織開展與經(jīng)開區(qū)南蔡鄉(xiāng)路南村的 “ 一對一 ” 結對幫扶工作，全年共統(tǒng)籌協(xié)調(diào)扶貧資金 52 萬元，幫助建設標準化廠房 1080 平方米，化解村級債務 萬元，幫助村里協(xié)調(diào)解決道路擴建、高效農(nóng)業(yè)基地、村衛(wèi)生室建設等問題，有力地推動了路南村脫貧致富步伐。三是強化隊伍建設，全面激發(fā)整體活力。進一步完善組織生活制度，經(jīng)常性開展談心活動，建立健全激勵、關心、幫扶機制，積極營造團結合作、和諧共事的良好氛圍，形成人人想事、謀事、干事的良好局面。牢固樹立崇尚實干、注重實績的用人導向，通過招錄、選調(diào)、跨部門交流等方式調(diào)入 9 名工作人員，通過競爭上崗8 名同志走上新的工作崗位，其中 3 位同志走上正科崗位、 5 位同志走上副科 崗位，另有 4 位同志得到組織提拔重用，干部隊伍結構的不斷優(yōu)化，領導班子和干部隊伍整體活力進一步增強。
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