上班遲到工作紀(jì)律作風(fēng)整改方案-資料下載頁
2024-09-02 18:22本頁面
【正文】 》等相關(guān)制度。通過內(nèi)外監(jiān)督、嚴(yán)明執(zhí)紀(jì)的有力手段，確保了制度落實到位，達(dá)到了用制度管人、用制度管事，將各項制度逐步轉(zhuǎn)變?yōu)闄C(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制，并納入效能建設(shè)活動考核。 落實時間： 20__年 3 月 10 日以前 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：晏波云 責(zé)任單位：局辦公室 (三 )、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)。 局黨總支和全體機(jī)關(guān)干部每周五下午集體學(xué)習(xí)半天，每周集中學(xué)習(xí)時間不少于 4 個小時，每個干部職工有專用的學(xué)習(xí)筆記，建立學(xué)習(xí)簽到記錄以及學(xué)習(xí)記錄檢查。每人每季度撰寫一篇高質(zhì)量的體會文章在學(xué)習(xí)專欄交流，及時將國家的大政方針和上級指示精神傳達(dá)到位，并堅決貫徹執(zhí)行。 落實時間： 20__年全年 責(zé)任人：晏波云 責(zé)任單位：局辦公室、房政房改科 (四 )、實行民主決策，增強(qiáng)班子凝聚力。 注重增強(qiáng)民主意識，善于聽取多方意見，重大事項集體決策，每季度開展一次交心談心活動，廣泛征求有利于單位發(fā)展的合理化建議，鼓勵職工積極諫言獻(xiàn)策，增強(qiáng) 班子的向心力和凝聚力。 落實時間： 20__年全年 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陸幫全 責(zé)任單位：局辦公室 (五 )、實行政務(wù)公開，推行 “ 陽光作業(yè) ” 。 對群眾關(guān)注的熱點(diǎn)敏感問題，及時向社會公開，各項業(yè)務(wù)辦理及收費(fèi)及時公開，內(nèi)部實行財務(wù)公開。 落實時間： 20__年全年 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陸幫全 責(zé)任單位：財務(wù)科、房政房改科、住房保障辦 (六 )、整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)，強(qiáng)化工作紀(jì)律。 進(jìn)一步細(xì)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)實施細(xì)則，嚴(yán)肅查處上班遲到、早退、無故缺席、串崗、網(wǎng)上聊天玩游戲、工作日中餐飲酒、打牌帶彩等違紀(jì)行為。加強(qiáng)日常監(jiān)督：一是分管領(lǐng)導(dǎo)，日常不定期抽查， 二是每季度組織相關(guān)人員對責(zé)任單位考核通報，將日常檢查與季度考核一并納入效能考核予以獎懲。 落實時間： 20__年全年 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：晏波云 責(zé)任單位：局辦公室、陸城房管所、枝城房管所 (七 )、切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，人人爭先創(chuàng)優(yōu)。 為全面深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和市六屆二次黨代會、人代會精神，以管理創(chuàng)新為主題，以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以促進(jìn)工作創(chuàng)優(yōu)為目標(biāo)，制定《文明創(chuàng)建、爭先創(chuàng)優(yōu)實施方案》，營造人人爭先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍，進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，樹立更加良好的部門形象，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)升級。 落實時間： 20__年全年 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陸幫全 責(zé)任單位：局辦公室 以上是我局對查找出的問題的整改具體方案，我局現(xiàn)正在落實之中。
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