臨時工用工合同標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議-資料下載頁
2025-08-24 17:36本頁面
【正文】 、以完成一定的工作 (任務(wù) )為期限 : 自 2024 年 12 月 1 日至乙方完成甲方指定的工作 (任務(wù) )后合同即行終止。 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事貨物搬運(yùn)工作。根據(jù)乙方專長和工作需要，甲方可調(diào)整乙方工作崗位，乙方應(yīng)服從安排。 乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本合同第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。 二、工作時間與報酬 10 日內(nèi) 完成，本次勞動報酬為： 元 (大寫：壹仟柒佰叁拾捌元整 )。 三、違約責(zé)任 甲方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任： 甲方違約解除本合同，應(yīng)賠償乙方在合同中斷期間的經(jīng)濟(jì)損失。 乙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任 : 本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。 四、爭議處理 因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商解決不成的，可以向甲方公司的勞動協(xié)調(diào)委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成當(dāng)事人一方要求仲載的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向工商管理局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提出訴訟。 本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決 。與今后國家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方： 乙方： 年 月 日 臨時工用工合同標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議
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