企業(yè)編輯部工作報告匯報5篇-資料下載頁
2025-08-24 16:06本頁面
【正文】 領(lǐng)部門成員順利完成 AG 素拓，加強(qiáng)團(tuán)隊集體意識。 〈 6〉帶領(lǐng)部門成員聚餐，增加部門內(nèi)部交流。 〈 7〉順利開展部門間聯(lián)誼，文字組＆記者團(tuán)、美編組＆綜合組、微博小組＆微信小組＆人人小組，促進(jìn)部門成員相互認(rèn)識。 〈 8〉順利組織國慶節(jié)部門洋人街、朝天門、洪崖洞一日游，增加部門凝聚力。 三、如何推動計劃實施 〈 1〉每期報紙制作前部門各小組必須召開一次會議，確保各成員對各版面內(nèi)容能有不同的構(gòu)思與主題。 〈 2〉每次小組分工之前，部長或相關(guān)牽頭人總結(jié)前面工作所遇到的問題，大家討論并商議出解決應(yīng)對策略。 〈 3〉鼓勵各組負(fù)責(zé)人多了解分管干事的心理狀態(tài)，生活環(huán)境等，多交流多溝通并成為好朋友。 〈 4〉制定部門章程，嚴(yán)格按照章程規(guī)定實施工作任務(wù)，強(qiáng)調(diào)紀(jì)律。 〈 5〉部長定期隨機(jī)抽取干事，了解其對部門的看法及其建議，對負(fù)責(zé)人的評價及。 〈 6〉副部長應(yīng)根據(jù)實際工作量的繁重程度，靈活調(diào)整各組人員結(jié)構(gòu)以及分工結(jié)構(gòu)。 〈 7〉各組負(fù)責(zé)人定期 開會，了解各組工作執(zhí)行力度與進(jìn)度，并對遇到的問題進(jìn)行討論解決，對各組做好的工作進(jìn)行表揚(yáng)獎勵。 〈 8〉邀請其他學(xué)辦編輯部要職人員作為嘉賓參加部門例會，增加與各學(xué)辦工作交流的機(jī)會。 〈 9〉例會上部門成員表演節(jié)目，展示自己的特長或者增加鍛煉的機(jī)會，并適當(dāng)安排些部門人員的小游戲促進(jìn)了解與交流，保證了例會和諧融洽的氛圍和增加了部門內(nèi)部凝聚力。 〈 10〉每次例會的最后，部長、副部上臺總結(jié)講話，分享工作經(jīng)驗，加深大家對部門的理解，培養(yǎng)優(yōu)秀接班人才，鍛煉演講與口才能力。 〈 11〉組織部門成員參與戶外活動時，盡量選擇周末空閑 時間，或者放假時間。組織部門成員聚餐時，會提前幾天統(tǒng)計大家的晚餐喜好、空檔時間段。 〈 12〉與其他部門聯(lián)誼時，鼓勵大家積極參與，主動交流溝通。 四、下學(xué)期計劃 我們在分析、總結(jié)本學(xué)期的教訓(xùn)與經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，特制定下學(xué)期編輯部工作計劃如下： （一）做好我院活動報道及宣傳工作。 〈 1〉快速、正確、全面地獲悉系內(nèi)外的活動消息。 〈 2〉加強(qiáng)與報社及各系編輯部的交流聯(lián)系，力爭提高和增加我系活動的宣傳力度和宣傳分量。 〈 3〉加大系刊的發(fā)行量，讓更多人接觸系刊，了解系刊，打出品牌。 （二）為編輯部注入新的活力。 編輯部的工 作雖然不是很累，但也比較繁瑣，現(xiàn)部門人手不夠，因此要在各班中發(fā)掘有一定文學(xué)素養(yǎng)的人才，為部門注入新鮮血液，這樣才能更好的統(tǒng)籌分工，將工作做得更好。 （三）努力做好編輯部的本職工作。 〈 1〉一學(xué)期四期校報的制作加暑假一期迎新?？?。 〈 2〉第一學(xué)辦工作辦公室團(tuán)總支安排的相關(guān)工作。 〈 3〉啟動第 3 4 42 期報紙的制作。 〈 4〉四次部門內(nèi)部例會的的召開。 〈 5〉周末空閑時間組織全體成員戶外活動。 〈 6〉部門外部文化較交流。 五、個人成長感受 在上個學(xué)期，編輯部的工作取得了較好的成績，每期校報都能按時按量出刊。本學(xué)期在原來記者團(tuán)、文字組、美編組的基礎(chǔ)上新增網(wǎng)絡(luò)組、綜合組，豐富了部門內(nèi)容，增加了部門成員鍛煉的機(jī)會。 《縉云心干線》作為一家唯一能代表重慶醫(yī)科大學(xué)的學(xué)生校報團(tuán)隊，各組分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)作，有很強(qiáng)的集體意識，這一點(diǎn)保證了每期報紙都能順利完成。記者團(tuán)采訪過很多重醫(yī)附屬醫(yī)院院長、副院長；采訪過每個學(xué)院的院長、書記；采訪過多位最受學(xué)生喜愛教師；采訪過數(shù)名學(xué)生社團(tuán)社長、校園風(fēng)云人物。文字組不僅認(rèn)真編輯整理素材，對于 這兩版，還深度地剖析每期 的新聞并寫出具有可讀性和具有實質(zhì)意義的社評文章。美編組，對往期的排版和設(shè)計做出了很大的創(chuàng)新與調(diào)整，取得了良好的視覺效果。網(wǎng)絡(luò)組這學(xué)期微博粉絲量已過千，微信公眾賬號已通過官方認(rèn)證，人人的關(guān)注量也得到很大提升。 但與此同時，我們的工作也存在一些不足之處。記者團(tuán)的采訪實際上有很多局限和不靈活因素。比如被采訪方因某些原因推遲采訪，外出采訪經(jīng)費(fèi)短缺、學(xué)生采訪團(tuán)隊成員時間不能完全統(tǒng)一等。文字組的社評質(zhì)量雖然有很大提升，但是這幾期的社評還是組內(nèi)成員在寫，投稿郵箱收到的稿件經(jīng)審核后留下來的不多，思維固然有局限性與不廣泛化。 綜合組事務(wù)繁多瑣碎，部門各小組日常工作以外的事都交給綜合組，組長已多次向我反饋希望得調(diào)整。部門章程需繼續(xù)完善，部門相關(guān)制度需再次進(jìn)行談?wù)摗? 作為部長，在這一學(xué)期的收獲很大，自己的演講能力和表達(dá)能力，溝通能力和調(diào)解能力都得到了很大的提升，學(xué)會了獨(dú)立思考，獨(dú)立解決問題，學(xué)會了如何分配調(diào)控時間。大三的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)明顯比大一大二要重，如何在社會學(xué)生會工作與首要職責(zé)學(xué)習(xí)之間保持平衡很重要。除此之外，自己在部門工作事務(wù)中逐漸產(chǎn)生了深厚的感情，與部門各副部結(jié)下了深厚的友誼，結(jié)識了很多比自己更優(yōu)秀的
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1