優(yōu)秀煤礦安全工作心得體會-資料下載頁
2025-08-24 11:05本頁面
【正文】 重要思想的學(xué)習與理解，要采取 “ 緊扣主題、分層實施、聯(lián)系實際、強化落實、加強監(jiān)督 ” 等手段提高學(xué)習效果，做到保質(zhì)保量地 完成學(xué)習任務(wù)。與此同時，要把 “ 三個代表 ”重要思想融入到煤礦企業(yè)的安全 “ 應(yīng)知應(yīng)會 ” 學(xué)習內(nèi)容范疇中，并做到學(xué)以致用，理論聯(lián)系實際，學(xué)會分析和把握當前煤礦企業(yè)安全工作中所面臨的形勢與問題，用敏銳的政治頭腦和 “ 洗臉式 ” 安全教育手法，來正確引導(dǎo)廣大職工增強自主保安能力，全面掀起 “ 三不傷害 ” 和 “ 要我安全，為我要安全 ” 活動熱潮。另外，還要利用閉合管理機制和硬性規(guī)章制度，來規(guī)范和動態(tài)掌握人、物、系統(tǒng)、制度的本質(zhì)安全，以便于做到安全工作要求不變、措施不松、力量不減、督查不停。同時，對查處的不安全隱患，要及時采取果斷措施，制訂 防范于未然的閉合管理應(yīng)急預(yù)案，進而促成煤礦企業(yè)本質(zhì)安全目標的實現(xiàn)。 二、學(xué)習貫徹黨的十七大精神，必須要貼近煤礦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的特征需要來學(xué)，提高競爭。黨的十七大用 “ 三個最 ” 和 “ 三個面貌 ” 高度概括了改革開放的偉大歷史進程和取得的舉世矚目成就。從某種程度上看，沒有改革開放，我們的國家就不可能有今天的綜合國力 。沒有 “ 三個代表 ” 重要思想，我們的黨就不可能有今天的凝聚力和戰(zhàn)斗力 。沒有經(jīng)濟體制的改革，我們的煤礦企業(yè)就更不可能有今天的穩(wěn)定發(fā)展，長治久安。對此，要想提升煤礦企業(yè)在市場經(jīng)濟運行體制中的競爭力，黨員干部務(wù)必要做到把握生產(chǎn)機遇，挑戰(zhàn)新的變化，加大產(chǎn)品的產(chǎn)出，減少產(chǎn)品成本的投入， 提高產(chǎn)品的質(zhì)量，完善產(chǎn)品質(zhì)檢的體系。目前，盡管國有煤炭工業(yè)的經(jīng)營形勢走俏，出現(xiàn)了求大于供的景象。但是，從我們徐礦集團內(nèi)部的整個形勢看，衰老礦井逐漸增多，煤炭資源面臨枯竭，機械設(shè)備步入老化，眾多的不利因素，給我們集團的生存與發(fā)展帶來了危機，給依賴于集團經(jīng)濟效益生存的職工同樣帶來了威脅。為迅速扭轉(zhuǎn)被動局面，提高整個集團的市場競爭力，使其屹立于不敗之地。其一，我們雙樓礦的廣大黨員干部，要有黨的十七大報告中的戰(zhàn)略眼光，胸懷全局，堅持科學(xué)發(fā)展觀，合理調(diào)整生產(chǎn)布局，加快對 7115 拆除、 7404 安裝支架的進度，為奪取我礦 下半年安全生產(chǎn)的全面勝利，發(fā)揮主力礦井的應(yīng)有作用。其二，要從源頭上加大對目標成本的過程控制，客觀地披露企業(yè)目標成本控制中所存在的不足和問題。同時，要根據(jù)市場經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律，以及本企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特點和管理要求，完善成本過程控制與企業(yè)安全工作同等重要的責任鎖鏈考核體系，并用 “ 倒排法 ”和 “ 警示法 ” ，引導(dǎo)基層各單位正確掌握目標成本控制的重點和方向，以切實提高企業(yè)經(jīng)營管理的運營質(zhì)量。 三、學(xué)習貫徹黨的十七大精神，必須要凸顯煤礦企業(yè)廉政建設(shè)的創(chuàng)建特色來學(xué)，確保穩(wěn)定。改革開放以來，我國社會生活發(fā)生了日新月異的變化，社會 結(jié)構(gòu)也發(fā)生了巨大的變遷。構(gòu)建社會主義和諧社會就是針對這些情況提出來的。構(gòu)建社會主義和諧社會，是我們黨從開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的全局出發(fā)提出的一項重大任務(wù)和奮斗目標，適應(yīng)了我國改革發(fā)展進入關(guān)鍵時期的客觀要求，體現(xiàn)了廣大人民群眾的根本利益和共同愿望。因此，煤礦企業(yè)的黨員干部，一定要用 “ 三個代表 ” 重要思想來武裝自己的頭腦，指導(dǎo)日常工作，找準廉政建設(shè)創(chuàng)建工作的著力點、控制源，理順構(gòu)建和諧社會與創(chuàng)建廉政建設(shè)的辯證關(guān)系，全身心地支持和參與 “ 企 (區(qū)、班 )務(wù)公開、民主管理 ” 走動式管理工作，并將二者有機地結(jié)合起來，堅 持把職工的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和歸宿，充分發(fā)揮廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，在經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上，不斷提高職工幸福指數(shù)，促進人的全面發(fā)展，使其獲得切實的經(jīng)濟、政治和文化利益，才能實現(xiàn)社會、礦區(qū)及職工隊伍等眾多因素的穩(wěn)定。 煤礦安全工作心得體會
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