4局黨委書記履行黨建工作責(zé)任情況匯報-資料下載頁
2025-08-18 16:41本頁面
【正文】 日；供熱站總數(shù)達(dá)到 49 處，供熱主管網(wǎng)190 余公里， 供熱能力達(dá)到 1110 萬平方米；建成 5 處大型液化氣灌裝站，液化氣年供應(yīng)能力近萬噸；天然氣主管網(wǎng) 200 余公里，用戶總數(shù)達(dá) 2 萬余戶；污水處理廠處理能力達(dá) 5 萬噸 /日，全部實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)排放，中水回用設(shè)施于 8 月份投入運(yùn)行，日均供應(yīng)中水6000 噸。 四、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，完善考核監(jiān)督，確保工作落實(shí) 一是建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。把黨建工作列入長遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計劃，與業(yè)務(wù)工作通盤考慮，統(tǒng)一部署。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，建立了一把手負(fù)總責(zé)，親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，各支部書記具體抓，一級抓一級，一層抓一層，齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)好黨建 工作目標(biāo)責(zé)任制。把黨建工作的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)要求、獎懲措施，進(jìn)一步細(xì)化分解，按照職責(zé)分工，逐級分擔(dān)落實(shí)責(zé)任，建立定性分析與定量考核相結(jié)合的考核體系，嚴(yán)格實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制考核，把考核情況與部門獎勵、干部使用和評優(yōu)獎懲直接掛鉤。 二是完善考核監(jiān)督。為確保黨建工作扎實(shí)開展，我定期到各黨支部進(jìn)行檢查考核，并及時開展 “ 回頭看 ” ，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，部署工作，保證把黨建工作中存在的問題找出來，解決它，有力推動了各項(xiàng)工作的落實(shí)。 總結(jié)一年來的工作，我作為黨建工作的 “ 第一責(zé)任人 ” ，做了一些工作，取得了一定的成績，但與黨員 干部的標(biāo)準(zhǔn)相比，與 第 7 頁 共 7 頁 組織的要求相比，還存在一些差距。在今后的工作中，我將以“xxxx” 重要思想和 xx 大及 xx 屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，推動公用事業(yè)更好更快發(fā)展，以實(shí)際行動為構(gòu)建富裕 xx、和諧 xx、幸福 xx 做出更多的貢獻(xiàn)。
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1