4履行紀檢監(jiān)察職能服務保障轉型升級-資料下載頁
2025-08-18 16:30本頁面
【正文】 “ 紅 ” 、 “ 黃 ” 兩個級別，對崗位廉政風險等級、防控規(guī)程、評價標準等實施動態(tài)管理，同時梳理完善內(nèi)控制度，對崗位職能設置中存在編程不科學、銜接不緊密、職責不明確、監(jiān)管不到位等缺陷和漏洞的制度，進行調整、完善和重塑，形成環(huán)環(huán)相扣、節(jié)點控制、關聯(lián)制約的權力運行程序，確保崗位職能設置和業(yè)務流程銜接順暢、便利精簡，既相互協(xié)調又相互制約， 第 9 頁 共 10 頁 實現(xiàn)廉政風險的有效防范。 突出惠民便民，維護群眾利益。一是實施 信訪動態(tài)積分管理。整合政風行風熱線等三大資源，對群眾信訪進行梳理匯總，推行動態(tài)積分管理，分級實施重點約談和責任追究，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門切實解決群眾合理訴求，為轉型升級營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。二是推行 “ 一線工作法 ” ?？偨Y推廣 “ 三解三促 ” 群眾工作團經(jīng)驗做法，做到情況在一線了解、問題在一線解決、感情在一線融合、效能在一線考評，讓黨員干部從群眾身上汲取營養(yǎng)，更好地服務轉型升級大局。三是開展剎風整紀。把服務保障轉型升級與維護人民群眾合法權益統(tǒng)一起來，著力回應群眾關注的社會熱點、難點問題，堅決糾正價格監(jiān)管政策不落實，社?；?金、住房公積金和扶貧、救災專項資金監(jiān)管不到位、公共服務行業(yè)、行業(yè)協(xié)會和市場中介組織損害群眾和企業(yè)利益，以及教育、衛(wèi)生、涉農(nóng)等害民擾眾的不正之風，保障和改善民生的各項政策措施落到實處，為轉型升級創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的宏觀環(huán)境。 突出查案治本，強化懲治功能。一是針對發(fā)展 “ 弱點 ” ，突出專案查辦。抓住人為設置障礙、制約轉型升級、破壞經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境的 “ 軟肋 ” ，加大整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序的力度，嚴肅查辦借轉型升級之機進行商業(yè)賄賂的案件，嚴肅查處有令不行、有禁不止，搞上有政策，下有對策，陽奉陰違、推諉扯皮、敷衍塞 責、以權謀私、權錢交易、違背規(guī)定程序、盲目決策、給 第 10 頁 共 10 頁 國家造成重大損失、嚴重貪污受賄、以權謀私、揮霍浪費國家資財以及其他影響黨和政府形象、破壞黨群干群關系的行為。二是針對社會 “ 焦點 ” ，突出專項整治。對轉型升級中社會熱切關注、群眾共同關切、治而不死、死而復生、由明轉暗的 “ 三亂 ” 問題，開展持續(xù)的專項整治活動，如國有資產(chǎn)清查、機關事業(yè)單位吃空餉人員清理、城鄉(xiāng)低保救助對象核查、民生資金監(jiān)管等等，建立舉報、調查、答復、查究 “ 一條龍 ” 機制，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不姑息遷就。三是針對案發(fā) “ 盲點 ” ，突出專題立制。堅持查建結合， 發(fā)揮查辦案件的治本功能，綜合分析案發(fā)主客觀原因，掌握個性和共性特點，根據(jù)轉型升級中的案發(fā)規(guī)律和容易滋生腐敗的 “ 盲區(qū) ” ，督促有關部門建章立制，堵塞漏洞真正做到查處一個案件，教育一批干部，健全一套制度，改善一方風氣。
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