3規(guī)劃局作風三治實施方案-資料下載頁
2024-08-27 01:36本頁面
【正文】 度執(zhí)行力，實現(xiàn)用制度管權(quán)、管事、管人，以制度治庸治懶治散。 五、工作要求 開展 “ 三治 ” 是提高行政效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促使干部以更加扎實的作風服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的重要舉措，也是發(fā)展提升年活動的一項重要內(nèi)容，局屬各單位部門一定要高度重視，務(wù)必抓出成效。 第 5 頁 共 5 頁 加強組織領(lǐng)導。成立 “ 三治 ” 工作領(lǐng)導小組。局屬各單位主要領(lǐng)導為本單位 “ 三治 ” 工作的第一責任人，要切實履行職責，認真組織實施，具體抓好落實，做到有的放矢，務(wù)求實效。 強化宣傳氛圍。局屬各單位要根據(jù)本單位工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點和干部職工精神面貌，結(jié)合發(fā)展提升年，開展一系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開辟專欄，抓好典型的宣傳，形成人人關(guān)心，人人參與的良好氛圍。 開展督促檢查。局領(lǐng)導小組辦公室將對局屬各單位的三治 ” 工作進行督促檢查，及時掌握進展情況和整治效果，推動發(fā)展提升年活動的深入開展。各單位對每個 階段的工作都要抓細抓實，第一階段排查的突出問題要認真梳理分析，對照檢查。第二階段的整改問題要明確整改措施和目標，建立個人工作情況檔案，形成點評報告。第三階段建立健全規(guī)章制度要體現(xiàn)創(chuàng)新，務(wù)求長效，立足于從機制上解決問題。
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