3機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施方案-資料下載頁(yè)
2025-08-18 00:50本頁(yè)面
【正文】 。 二、工作目標(biāo) 第 17 頁(yè) 共 20 頁(yè) 通過(guò)開(kāi)展加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，達(dá)到 “ 服務(wù)提優(yōu)、效率提速、素質(zhì)提高 ” 的目標(biāo)，具體體現(xiàn)在以下 “ 四個(gè)提高 ” ： 一是規(guī)范管理有明顯增強(qiáng)，服務(wù)水平進(jìn)一步提高。各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行，把目標(biāo)任務(wù)分解到具體崗位，把工作責(zé)任落實(shí)到人，樹(shù)立 “ 有限政策，無(wú)限服務(wù) ” 形象，社會(huì)管理和公共服務(wù)明顯改進(jìn)。 二是效率意識(shí)有明顯增強(qiáng)，辦事效率進(jìn)一步提高。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，嚴(yán)格執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府各項(xiàng)工作安排。 三是干部素質(zhì)有 明顯增強(qiáng)，群眾滿意率進(jìn)一步提高。勤于學(xué)習(xí)、善于思考、勇于實(shí)踐，切實(shí)增強(qiáng)做好工作的綜合素質(zhì)，努力實(shí)現(xiàn)在履行職責(zé)上有新突破。四是大局觀念有明顯增強(qiáng)，貫徹落實(shí)能力進(jìn)一步提高。依法行政，嚴(yán)守紀(jì)律，照章辦事，堅(jiān)決落實(shí)執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府各項(xiàng)決議，做到令行禁止，確保政令暢通。 三、方法步驟 整個(gè)活動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行： （一）學(xué)習(xí)動(dòng)員，找準(zhǔn)問(wèn)題階段（ 2 月日 — 2 月日） 廣泛動(dòng)員發(fā)動(dòng)。各工作線、各站所要結(jié)合實(shí)施方案要求，召開(kāi)一次工作人員會(huì)議，組織干部職工結(jié)合工作崗位職能，開(kāi)展圍繞黨委、政 府中心工作和崗位職責(zé)，以 “ 今年我要做什么、怎么做 ” 為主題的大討論。 開(kāi)展自查整改。采取走訪調(diào)查、座談會(huì)等形式，同事之 第 18 頁(yè) 共 20 頁(yè) 間、上下級(jí)之間、服務(wù)對(duì)象之間，廣泛征求意見(jiàn)和建議，以 “ 我要做什么，怎么做 ” 為主題，明確工作目標(biāo)，找準(zhǔn)工作措施。同時(shí)，對(duì)照工作實(shí)際，查找自身存在的問(wèn)題，重點(diǎn)查找以下五個(gè)方面的突出問(wèn)題：一是推諉扯皮、工作效率低下，執(zhí)行力弱、落實(shí)力差的問(wèn)題；二是大局意識(shí)不強(qiáng)，我的崗位我做主，有令不行，有禁不止，沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神等問(wèn)題；三是行政不作為、亂作為，不負(fù)責(zé)任亂說(shuō)話亂表態(tài)的問(wèn)題。四是服務(wù)意識(shí)和態(tài)度較 差，門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦的問(wèn)題；五是缺乏干事激情，精神空虛、不思進(jìn)取，學(xué)風(fēng)不正，玩風(fēng)太重的問(wèn)題。 實(shí)行公開(kāi)承諾。各工作線、各站所要結(jié)合解決當(dāng)前存在的突出問(wèn)題，把整改與建章立制緊密結(jié)合起來(lái)，對(duì)照《機(jī)關(guān)日常管理制度》，結(jié)合機(jī)關(guān)工作職能和個(gè)人崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守嚴(yán)格執(zhí)行，緊抓不放，一抓到底，實(shí)現(xiàn)以制度管人管事，以制度保證高效。以 “ 今年我要做什么、怎么做 ” 為主題，形成一篇全年工作目標(biāo)和工作措施，實(shí)行公開(kāi)公示承諾表態(tài)，在本單位內(nèi)部公布。年底開(kāi)展履行職責(zé)述職活動(dòng)，對(duì)表態(tài)承諾的工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行述 職，完成不成的要說(shuō)明原因。 （二）制定措施，狠抓落實(shí)階段（ 2 月日 — 2 月日） 建立日?？己斯局贫?。根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府《機(jī)關(guān)日常管理制度》規(guī)定，對(duì)上下班、請(qǐng)銷(xiāo)假、值班等制度執(zhí)行情況，于周一進(jìn)行公示監(jiān)督。 第 19 頁(yè) 共 20 頁(yè) 建立每周學(xué)習(xí)每月總結(jié)制度。每周五下午定期召開(kāi)全體機(jī)關(guān)干部會(huì)議，組織學(xué)習(xí)，每月寫(xiě)一篇心得體會(huì)，要具體分析，談收獲，談不足，談下步打算。 建立每季度述職評(píng)議制度。每季度的最后一個(gè)月周五下午召開(kāi)全體機(jī)關(guān)干部會(huì)議，每人對(duì)照表態(tài)承諾工作，上臺(tái)對(duì)工作完成情況進(jìn)行述職，由全 體機(jī)關(guān)干部進(jìn)行評(píng)議打分，評(píng)議結(jié)果納入年底考核。 （三）考核總結(jié)，長(zhǎng)效推進(jìn)階段（ 2 月日 — 2 月日） 認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。各工作線、各站所要立足于鞏固、完善和提高，開(kāi)展一次 “ 回頭看 ” 活動(dòng)，切實(shí)做好查缺補(bǔ)漏工作，全面總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，形成總結(jié)報(bào)告并報(bào) 鎮(zhèn)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組審定。 完善評(píng)議機(jī)制。鎮(zhèn)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將《日?？己斯局贫取?、《每周學(xué)習(xí)每月總結(jié)制度》、《每季度述職評(píng)議制度》作為長(zhǎng)效機(jī)制，加強(qiáng)日?？己撕捅O(jiān)督，年終實(shí)行排名制度，并與年度工作考核掛鉤。 嚴(yán)格考核辦法。制定《機(jī)關(guān)工作人員考核辦法》，在堅(jiān)持日常考核和重點(diǎn)工作考核的基礎(chǔ)上，實(shí)行年終考核獎(jiǎng)懲，對(duì)綜合考核前十名的先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。對(duì)考核后三名的，由本人向鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)出書(shū)面檢查，并調(diào)整工作崗位。 四、工作要求 第 20 頁(yè) 共 20 頁(yè) 機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)性工程，也是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，工作涉及面廣，標(biāo)準(zhǔn)要求高。各工作線和各站所精心組織，務(wù)求實(shí)效，保證各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各工作線、各站所要把開(kāi)展加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)作為推動(dòng)全年工作的重要舉措。鎮(zhèn)黨委、政府成立由分 管書(shū)記任組長(zhǎng)、黨政辦、紀(jì)委、黨建辦相關(guān)負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組要建立工作例會(huì)制度和督查通報(bào)制度，做到思想到位、組織到位、措施到位，真正把加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)落到實(shí)處。 （二）強(qiáng)化監(jiān)督檢查。機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組要建立監(jiān)督考核機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的督促和指導(dǎo)，重點(diǎn)督查工作落實(shí)和制度執(zhí)行情況，并及時(shí)通報(bào)監(jiān)督檢查結(jié)果，并充分運(yùn)用好檢查結(jié)果，將檢查結(jié)果作為年度績(jī)效考核的重要依據(jù)。 （三）發(fā)揮典型示范作用。各工作線、各站所要認(rèn)真總結(jié)，及時(shí)宣傳機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)不同層面、不 同類(lèi)型的先進(jìn)典型，并適時(shí)進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，充分發(fā)揮典型示范作用，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)深入扎實(shí)開(kāi)展。 附： **鎮(zhèn)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單 2024 年 2 月日
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