3教育局領導班子年度述職報告_-資料下載頁
2025-08-18 00:49本頁面
【正文】 織教師參加各級各類培訓。今年，我市小學教師大專率達 %，初中教師本科率達 %，高中教師本科率達 %，分別 比上一年提高了 %、 %、 %。加大 “ 雙師型 ” 教師培養(yǎng)力度。全市職業(yè)學校本科學歷達標增加 3 個百分點，研究生學歷比例增加 %個百分點。組織專業(yè)教師 200 多人參加各種專業(yè)資格考核的教師。實施名師戰(zhàn)略。加強骨干教師隊伍建設，成立了全市基礎教育專家指導組；為優(yōu)秀骨干教師發(fā)放 130 萬元的特殊津 第 4 頁 共 4 頁 貼。；加大職教 “ 名師 ” 培養(yǎng)和聘用力度。建立培養(yǎng)檔案，制定并實施市、縣、校三級聯(lián)合培養(yǎng)計劃。加強農(nóng)村教師隊伍建設。全市共 212 所學校、 1049 名教師參與 “ 三百工程 ” ； 192 所學校參與 “ 千校萬師支教計劃 ” ，共選派 251 名教師下派支教，選拔208 名農(nóng)村骨干教師上掛進修，有力地推動了城鄉(xiāng)基礎教育水平的整體提升。
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