3焦裕祿精神學(xué)習(xí)心得體會：用精神的力量推動新時代新?lián)?dāng)新作為-資料下載頁
2025-08-18 00:02本頁面
【正文】 基層組織、干部隊伍、各類人才三個角度同向發(fā)力，為意見落實提供堅持的組織保障。二要做好督導(dǎo)，根據(jù)制定的《任務(wù)分解表》，明確職責(zé)分工，各職能部門及重點工作大督查對工作進度、存在問題、完成時限等進行督導(dǎo)，定期對激勵干部擔(dān) 當(dāng)作為、創(chuàng)新競進情況進行分析評估，及時發(fā)現(xiàn)問題不足，總結(jié)案例經(jīng)驗。三要濃厚氛圍，積極開展新時代新?lián)?dāng)新作為大討論，興起學(xué)習(xí)貫徹?zé)岢薄R聚全區(qū)合力，大力宣傳先進典型，同時對不擔(dān)當(dāng)不作為大力問責(zé)，推動全區(qū)形成干事?lián)?dāng)、推進發(fā)展的濃厚氛圍。 焦桐蓬勃生，精神聚人心。培訓(xùn)中，全體學(xué)員用心參與，深受觸動。焦裕祿精神將鼓舞著新華黨員干部以更加銳意進取的狀態(tài)，更加勤奮務(wù)實的作風(fēng)投身到工作中，為在全市一港雙城三帶四區(qū)發(fā)展格局中展現(xiàn)新華新作為匯聚力量。
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