【正文】 。為了做好這項(xiàng)工作，她廣泛聽取拆遷居民的意見， 做到具體情況具體對(duì)待，做了大量的說服教育工作，贏得人民群眾的信任，使拆遷工作井然有序。一棟棟造型別致，美觀大方的住宅小區(qū)拔地而起，一幢幢符合城鄉(xiāng)抗震安居要求的抗震房順利完工，一年時(shí)間建成抗震安居房 1530 戶、面積達(dá) 13 萬平方米。危房、土房、簡(jiǎn)陋房徹底與 城鄉(xiāng)居民告別，成為記憶中的歷史。 堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀 “ 國(guó)以民為本，民以食為天 ” ， **是農(nóng)業(yè)縣，土地是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)。耕地保護(hù)是基本國(guó)策，趙潤(rùn)玲同志要求國(guó)土部門嚴(yán)格按照上級(jí)要求，全面落實(shí)耕地保護(hù)制度，嚴(yán)守耕地保護(hù)這條紅線。在她努力下，全縣劃分保護(hù)地塊 740 塊，設(shè)立基本農(nóng)田保護(hù)標(biāo)志牌 480 塊，保護(hù)地面積 萬畝，保護(hù)率為 ％，縣域四鄉(xiāng)四鎮(zhèn)，均建立了基本農(nóng)田保護(hù)檔案。成立了 **縣土地市場(chǎng)治理整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為此項(xiàng)工作的順利開展提供了組織保證。由于程序規(guī)范，手續(xù)合法，沒有出現(xiàn)一起未批先 用、征而未用、亂占濫用和隨意改變土地用途、違反國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、超規(guī)劃、超計(jì)劃、越權(quán)和分拆批地的現(xiàn)象。 她深深懂得環(huán)境保護(hù)工作是關(guān)系到經(jīng)濟(jì)是否可持續(xù)發(fā)展，是關(guān)系到子孫后代的大事。為落實(shí)環(huán)境目標(biāo)管理責(zé)任制。她明確各 第 14 頁 共 16 頁 單位環(huán)境保護(hù)目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任，在全縣形成了黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、環(huán)保統(tǒng)一監(jiān)管、各部門齊抓共管、群眾廣泛參與的環(huán)境保護(hù)工作機(jī)制。加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目的環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作，對(duì)不符合環(huán)保要求的建設(shè)項(xiàng)目，不予以審批，對(duì)沒有執(zhí)行環(huán)境影響評(píng)價(jià)擅自建設(shè)或使用的項(xiàng)目，責(zé)令停止建設(shè)或停止投產(chǎn)使用。由于她在環(huán)保問題上的 “ 不講 情面 ” ，近年來在沒有出現(xiàn)一起嚴(yán)重環(huán)境污染事件。通過加大污染監(jiān)督管理力度，縣轄區(qū)地面水環(huán)境質(zhì)量達(dá)國(guó)家三類水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，飲用水水質(zhì)達(dá)二類標(biāo)準(zhǔn)。通過加快推進(jìn)有機(jī)食品、綠色食品生產(chǎn)，大力發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)。確立了托依堡鎮(zhèn)、 **鎮(zhèn)、古力巴格鄉(xiāng)等無公害綠色環(huán)保蔬菜基地和生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)，使生態(tài)農(nóng)業(yè)邁向了新的臺(tái)階。 為人民謀利、建巾幗奇業(yè)。多年來，趙潤(rùn)玲同志，兢兢業(yè)業(yè)工作，為群眾解決最迫切的實(shí)際問題，在廣大干部群眾中樹立了良好形象，她以自己的實(shí)際行動(dòng)踐行著 “ 三個(gè)代表 ” ，她是廣大婦女自強(qiáng)不息、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新的代表，是推進(jìn) **縣經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展和社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步的排頭兵。 第五篇：巾幗標(biāo)兵先進(jìn)事跡先進(jìn)事跡巾幗標(biāo)兵先進(jìn)事跡 〃〃〃同志， 2024年 7月參加工作，作為一名 80 后女員工，她熱愛事業(yè)，在平凡的崗位上默默詮釋著奉獻(xiàn)的真諦，釋放著堅(jiān)持的激情。 作為主任助理及團(tuán)委書記，〃〃〃同志一方面協(xié)助主任做好 第 15 頁 共 16 頁 辦公室日常管理工作，負(fù)責(zé)綜合文稿撰寫、會(huì)議組織管理、會(huì)議決定事項(xiàng)督辦、日常公文處理、信息管理、行政印鑒管理等。另一方面，全面負(fù)責(zé)公司團(tuán)委各項(xiàng)工作。面對(duì)壓力與挑戰(zhàn)，〃〃〃同志不斷自加壓力，刻苦鉆研，始終秉持 愛崗敬業(yè)的信念，不斷創(chuàng)新思路，把握規(guī)律，在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策中體現(xiàn)了一名優(yōu)秀辦公室人員應(yīng)有的素質(zhì)。在工作中，她重視調(diào)查研究，在 “ 早、全、深 ”上下功夫，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和針對(duì)性。對(duì)有關(guān)問題早學(xué)習(xí)、早研究、早介入，加強(qiáng)與各級(jí)各部門的交流和溝通，深入群眾，深入基層，把握企情。同時(shí)，作為公司團(tuán)委書記，帶領(lǐng)廣大青年緊密圍繞中心，立足崗位建功立業(yè)，先后開展 “ 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)〃青年成長(zhǎng) ” 主題座談會(huì)、 “ 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為民服務(wù) ” 走進(jìn)學(xué)校、走進(jìn)醫(yī)院以及青年文明號(hào)、青年志愿者等活動(dòng)，在服務(wù)公司各項(xiàng)核心工作中體現(xiàn)了青年人的應(yīng)有作為。同時(shí)緊抓 “ 兩個(gè)服務(wù) ” （服務(wù)青工，服務(wù)企業(yè)）工作，積極開展各類貼近生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的活動(dòng)。在 2024年五月、六月、十二月，組織團(tuán)支部成員在高溫酷暑、嚴(yán)寒霜凍下開展生產(chǎn)突擊活動(dòng)，很好的促進(jìn)了公司生產(chǎn)任務(wù)的完成。積極發(fā)動(dòng)廣大團(tuán)員青年參與工會(huì) “ 合理化建議 ” 活動(dòng)，支部共提合理化建議 80 余條，為分廠的改革發(fā)展提出了好的建議和意見。支部大力加強(qiáng)青年人才培養(yǎng)，針對(duì)公司提出的 “ 懂三門、會(huì)兩門、精一門 ” 的 “ 多能工 ” 人才培養(yǎng)計(jì)劃，分廠團(tuán)支部積極配合，結(jié)合分廠人員配置現(xiàn)狀，大力開展 “ 多能工導(dǎo)師帶徒 ” 工作，確定 第 16 頁 共 16 頁 了 44 對(duì)師徒，簽訂了師徒合同書，制定了詳細(xì)的實(shí)施 方案，取得了很好的效果。