【正文】 工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機(jī)制 ” 的要求，綜合考慮基層黨組織的功能定位、職責(zé)任務(wù)。在基層組織分類定級中堅持突出重點，實事求是、客觀公正，不回避問題，不降低標(biāo)準(zhǔn)的原則；堅持簡便易行，合 理確定工作步驟、程序和要求的原則，按照《國有企業(yè)和國有金融機(jī)構(gòu)黨組織分類定級參考標(biāo)準(zhǔn)》 “ 黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機(jī)制、工作業(yè)績、群眾評價 ” 七項分類定級指標(biāo)，以百分制評分的方式進(jìn)行考評打分，采取各基層黨支部自評、公司黨委綜合評價、群眾評議相結(jié)合的方法進(jìn)行分類定級。我公司下屬 2 個總支、 第 23 頁 共 28 頁 20 個支部均評定為 “ 好 ” 的基層組織。 根據(jù)臨組發(fā) [2024]65 號文《關(guān)于做基層黨組織整改提高晉位升級工作的通知》精神，經(jīng)研究，制定如下基層黨組織建設(shè)成效鞏固方案。 一、指導(dǎo)思想 以黨的 “ 十七大 ” 精神、鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以加 1 強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，按市委優(yōu)化軟環(huán)境增強(qiáng)軟實力的要求，以建設(shè)高素質(zhì)黨員干部隊伍為基礎(chǔ)，以健全機(jī)制為保證，努力提高支部解決自身問題的能力和領(lǐng)導(dǎo)單位開拓創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展的能力，提升基層黨建的層次和水平，使基層黨組織真正成為科學(xué)發(fā)展觀的組織者、推動者和實踐者，成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部職工推動集團(tuán)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。 二、工作目標(biāo) 通過 “ 五好 ” 黨支部建設(shè)，不 斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)和能力，使之真正成為想干事、會干事、能干事、干成事的領(lǐng)導(dǎo)集體，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、監(jiān)督保證作用和全體黨員的先鋒模范作用，為構(gòu)建和諧交通、推動科學(xué)發(fā)展，提供堅強(qiáng)的精神動力、智力支持和組織保障。 第 24 頁 共 28 頁 （一）領(lǐng)導(dǎo)班子好。班子成員講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，識大體，顧大局，肯奉獻(xiàn)；單位內(nèi)政令暢通，能不折不扣的貫徹上級黨委指示要求，自覺與黨中央保持高度一致；班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相理解支持，工作齊心協(xié)力；學(xué)習(xí)風(fēng)氣、民主氛圍濃厚，堅持民主集 中制；落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，班子成員廉潔奉公，在群眾中有較高的威信；有開拓創(chuàng)新的勇氣信心和民主求實的科學(xué)精神，決策正確，解決自身問題的能力和領(lǐng)導(dǎo)單位科學(xué)發(fā)展能力強(qiáng)。 2 （二）黨員隊伍好。忠誠信用，敬業(yè)守紀(jì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，精準(zhǔn)高效；思想作風(fēng)端正，實事求是，堅持原則，言行一致，表里如一；全局觀念、責(zé)任意識、團(tuán)隊意識、協(xié)作意識強(qiáng)；精神振奮，勇于創(chuàng)新，模范帶頭作用突出，黨員隊伍的影響力強(qiáng)。 （三）長效機(jī)制好。制度健全，落實到位，流程清晰，操作規(guī)范；各類會議、活動記錄詳細(xì)規(guī)范；黨內(nèi)生活正 規(guī)，組織關(guān)系轉(zhuǎn)接及時，按時交納黨費； “ 三會一課 ” 制度堅持開展，支部議事規(guī)則健全。 （四）工作業(yè)績好。各項工作完成圓滿出色，黨建工作有新起色，業(yè)務(wù)工作有新突破，全面建設(shè)有新氣象。 （五）作風(fēng)形象好。能夠堅持群眾路線，密切聯(lián)系群眾，堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)，敢于較真碰硬，工作認(rèn)真、踏實、有效； 第 25 頁 共 28 頁 全心全意為職工謀利益并解決實際問題。 三、工作措施： （一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高黨員干部的思想覺悟、文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力 建設(shè)學(xué)習(xí)型組織，黨員干部帶頭學(xué)習(xí)，先學(xué)一步，學(xué)深一點，做 學(xué)習(xí)的表率，帶領(lǐng)大家抓好學(xué)習(xí)，與時俱進(jìn)，提高思想覺悟、文化素養(yǎng)。 搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。支部要圍繞業(yè)務(wù)中心工作，組織黨員干部努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，加 3 強(qiáng)技能培訓(xùn)，不斷提高黨員干部服務(wù)群眾的水平和解決棘手問題的能力，使每一名黨員干部成為本崗位的能手。 弘揚(yáng)學(xué)風(fēng)，做到學(xué)以致用。要大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，防止學(xué)用兩張皮，要把正面教育與反面警示結(jié)合起來，把理論學(xué)習(xí)與躬身實踐結(jié)合起來，做到教養(yǎng)一致，通過學(xué)習(xí)實踐，不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線，使黨員干 部做到廉潔自律。 （二）抓好自身建設(shè)，增強(qiáng)黨組織內(nèi)在活力 加大黨員的教育管理力度。要繼續(xù)堅持 “ 先進(jìn)性教育 ”長效工作機(jī)制，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的成果，著眼于提高每位黨員大局意識和責(zé)任 第 26 頁 共 28 頁 意識，認(rèn)真做好各項黨建常規(guī)工作。 加強(qiáng)黨員活動陣地建設(shè)，保障黨員活動經(jīng)費，開展黨性實踐活動，不斷增強(qiáng)支部凝聚力。 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。認(rèn)真做好每年度中層干部的民主評議工作，規(guī)范干部管理；倡導(dǎo) “ 奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)、高效、創(chuàng)新 ” 的工作作風(fēng)，真正引導(dǎo)干部成為 群眾的榜樣，并帶領(lǐng)群眾為單位的長遠(yuǎn)發(fā)展而努力奮斗。 創(chuàng)新黨建模式。要按照 “ 圍繞業(yè)務(wù)抓黨建設(shè)，抓好黨建促發(fā)展 ” 的思路，加強(qiáng)新形勢下黨建特點和規(guī)律的研究探索，結(jié)合經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作實際，進(jìn)一步推進(jìn)管理的制度化建設(shè)，完善民主管理的科學(xué)性、規(guī)范化，走出一條嶄 4 新的黨建路子。 做好組織發(fā)展工作。抓好入黨積極分子的思想學(xué)習(xí)活動，豐富入黨積極分子和青年團(tuán)員的學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式，吸收更多的優(yōu)秀青年加入到黨組織，不斷壯大黨員隊伍。 （三）完善規(guī)章制度，促進(jìn)黨建工作規(guī)范化制度 化 制度有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性的特點。因此，建設(shè) “ 五好 ” 黨支部，要完善制度建設(shè)。 完善民主集中制。要不斷擴(kuò)大黨內(nèi)民主，疏通和拓寬民主渠道，逐步擴(kuò)大黨務(wù)公開的范圍，使廣大黨員干部享有更廣泛 第 27 頁 共 28 頁 的民主，同時也要反對極端民主化，規(guī)范支部議事規(guī)則，保證決策的科學(xué)性。 堅持好 “ 三會一課 ” 制度。要使黨內(nèi)生活運(yùn)轉(zhuǎn)正常，黨員干部要堅持過組織生活，服從組織教育管理和監(jiān)督，從根本上保證黨的意識不被淡化、黨性不被弱化、組織功能不被軟化；要堅持黨課制度，用黨的基本知識、基本理論、基本路線 和方針政策教育廣大黨員干部，使黨員永葆先進(jìn)性。 要落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任追究制。支部書記要切實負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，要一級抓一級，層層抓落實，做到權(quán)責(zé)明確，獎懲嚴(yán)明。 四、組織領(lǐng)導(dǎo) 為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的成效，成立基層黨組織建設(shè)成 5 效鞏固領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長： 副組長：成員： 領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)辦公室在組織部，辦公室主任由兼任，負(fù)責(zé)黨建成效鞏固的日常工作，各支部（總支）在領(lǐng)導(dǎo)小組的組織領(lǐng)導(dǎo)下，具體開展相關(guān)工作。 五、工 作要求 各支部（總支）要對照本方案，按照 “ 五個一 ” （一個好的 第 28 頁 共 28 頁 帶頭人，一個好的發(fā)展思路，一個好的工作制度，一個好的活動陣地，一個好的保障機(jī)制）和 “ 五基本 ” （健全基本組織、建強(qiáng)基本隊伍、開展基本活動、完善基本制度、落實基本保障）工作要求，認(rèn)真對照檢查，鞏固已取得的成效，改進(jìn)和完善工作中的不足，真正使基層組織建設(shè)工作取得實效，并以制度的形式鞏固擴(kuò)大工作成果，形成長效機(jī)制。 特些通知