3基層黨建工作述職報(bào)告范文-資料下載頁(yè)
2025-08-17 19:04本頁(yè)面
【正文】 宣傳和發(fā)動(dòng)群眾不夠廣泛。在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治中，動(dòng)員群眾不夠有效，宣傳引導(dǎo)方 式單一，廣大群眾參與度不高，全民自覺(jué)保護(hù)環(huán)境、主動(dòng)參與整治的意識(shí)和氛圍還不夠濃厚。在生態(tài)文明小康村建設(shè)中，動(dòng)員群眾參與的辦法措施不夠有力，一些群眾等靠要的思想還比較嚴(yán)重，群眾的主體作用發(fā)揮得不好。 反思存在的問(wèn)題，既有客觀因素，又有主觀原因。一是黨建理論研究不深。平時(shí)對(duì)黨建理論的研究學(xué)習(xí)較為重視，但為圖方便更多是 “ 碎片式 ” 學(xué)習(xí)，對(duì)一覽而過(guò)的知識(shí)缺乏 “ 打破砂鍋問(wèn)到底 ” 的 “ 學(xué)究 ” 精神，存在以閱代學(xué)、以學(xué)代研的現(xiàn)象，真正捧起書(shū)、靜下心、沉住氣系統(tǒng)的研究新理論、糾結(jié)老問(wèn)題的精力投入較少。二是跟蹤落實(shí)有所欠 缺。對(duì)基層黨建工作宏觀指導(dǎo)的多，具體分析的少，親自過(guò)問(wèn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)的主動(dòng)性還不強(qiáng)，特別是抓各領(lǐng)域基層黨建上用力不夠均衡。在基層干部監(jiān)管、基礎(chǔ)工作規(guī)范方面要求不夠嚴(yán)，致使一些制度措施在基層落實(shí)中打了折扣，預(yù)期效果出現(xiàn)偏差。三是推動(dòng)工作韌勁不足。重大工作謀劃的早、看得準(zhǔn)、啟動(dòng)快，但缺乏持之以恒、久久為功的 “ 釘釘子 ”精神。有時(shí)面對(duì)困難和問(wèn)題，存在畏難情緒和求穩(wěn)怕亂的思想，特別是在重大草山糾紛調(diào)處中，親力親為不夠，全局站位不高。 三、下一步思路和措施 一是嚴(yán)格落實(shí)基層黨建第一責(zé)任。牢固樹(shù)立 “ 抓黨建 是本職、 第 9 頁(yè) 共 9 頁(yè) 不抓是失職、抓不好就是不稱(chēng)職 ” 的責(zé)任意識(shí)，嚴(yán)格落實(shí)常委會(huì)定期研究基層黨建工作 XX 縣區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層黨組織制度，修訂完善基層黨建工作考核評(píng)價(jià)辦法，建立班子成員匯報(bào)基層黨建機(jī)制，在促進(jìn)各級(jí)黨組織書(shū)記認(rèn)真履行第一責(zé)任的同時(shí)，推動(dòng)班子成員 “ 一崗雙責(zé) ” 及分管領(lǐng)域黨建工作責(zé)任落實(shí)。 二是全面貫徹落實(shí)全國(guó)和全省、全州組織工作會(huì)議精神。堅(jiān)定貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，強(qiáng)化組織保證、發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)，突出抓好黨的組織體系建設(shè)，建立健全干部工作體系，集聚用好各方面優(yōu)秀人才，大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。特別是 要牢固樹(shù)立 “ 一切工作到支部 ” 的鮮明導(dǎo)向，嚴(yán)格落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》，努力提高全市黨的建設(shè)和組織工作的新水平。 三是堅(jiān)持把黨建作為一切工作的保障。自覺(jué)把黨建工作放到全市改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中來(lái)思考、審視和把握，咬定市委確定的 “ 九項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù) ” 加油干，特別要把發(fā)展鄉(xiāng)村旅游作為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重中之重，把專(zhuān)業(yè)合作社建設(shè)作為培育扶貧產(chǎn)業(yè)的重要抓手，把動(dòng)員群眾參與作為環(huán)境綜合整治解決的重大問(wèn)題，努力形成黨建獨(dú)領(lǐng)，百花齊放的良好局面。
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