3堅持內(nèi)外因雙修做公道正派的組工干部心得體會-資料下載頁
2025-08-17 18:52本頁面
【正文】 受而具有生命力與可操作性。也許從底線這個意義上說，制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的要求是低了一些，但既然談底線了，就必須強(qiáng)調(diào)令行禁止，這個標(biāo)準(zhǔn)就是一條高壓線，撞線者必然遭到嚴(yán)厲的懲處，否則制度就形同虛設(shè)，其建設(shè)也就落入搞形式主義的俗套。 制度建設(shè)包括工作制度和內(nèi)部管理制度兩個方面，在我們組織系統(tǒng)樹組工干部形象活動中也必須雙管齊下，兩者不可偏廢。對中央和中 組部頒布的關(guān)于組織工作的各項規(guī)定、制度、條例，要不折不扣地執(zhí)行，杜絕隨意性。同時，還要根據(jù)實際情況，制定和完善必要的工作和內(nèi)部管理制度，如學(xué)習(xí)制度、職業(yè)道德制度以及符合民主集中制原則的決策規(guī)定、辦事程序等等。工作制度建設(shè)要著眼于通過建立健全科學(xué)合理的工作運(yùn)行機(jī)制，提高工作質(zhì)量和工作效率，促進(jìn)組織工作科學(xué)化和規(guī)范化，使我們組織部門樹立公道正派的良好形象。內(nèi)部管理制度的建設(shè)要側(cè)重于建立完善激勵引導(dǎo)機(jī)制和外部約束機(jī)制，以《組織人事干部行為若干規(guī)范》為基礎(chǔ)，針對性地出臺一些制度措施，搞一些規(guī)定動作，從對內(nèi)因起作用與 強(qiáng)化外部約束的外因上促使我們成長為一名公道正派的組工干部。
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1