3國土資源局干部作風(fēng)建設(shè)年的意見-資料下載頁
2025-08-17 17:31本頁面
【正文】 、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)程序公開。 （三）集中攻堅、破解難題（ 7 月 26 日 — 10 月 20 日） 這一階段的基本要求是，堅持上下聯(lián)動、左右溝通，集中力量破解一批制約經(jīng)濟社會發(fā)展的難點問題、廣大群眾關(guān)心的熱點 第 11 頁 共 13 頁 問題以及黨的建設(shè)中的重點問題，以攻堅克難 的實際成效取信于民。著力抓好兩個環(huán)節(jié)： 集中破解難題。對在企業(yè)服務(wù)、重點項目建設(shè)、三年大變樣、節(jié)能減排、信訪穩(wěn)定等方面存在的熱難點問題，實行破解難題責(zé)任制，由領(lǐng)導(dǎo)干部分工負責(zé)，通過現(xiàn)場辦公、工作調(diào)度等形式，研究解決實際問題，確保見到實效。要結(jié)合落實全區(qū)第二批、第三批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改方案，下大力解決制約科學(xué)發(fā)展和影響群眾生產(chǎn)生活的問題。由局作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室督促落實。 嚴懲 “ 不作為、亂作為 ” 問題。采取突擊檢查、隨機暗訪、受理舉報等形式，認真落實追究問責(zé)制，警示一批 ，處理一批。由局紀(jì)委負責(zé)組織實施。 （四）群眾評議、深化拓展（ 10 月 21 日 — 12 月 20 日） 這一階段的基本要求是，認真組織群眾評議，全面總結(jié)活動情況，鞏固擴大活動成果，建立健全制度機制。著力抓好三個環(huán)節(jié)： 建立健全作風(fēng)建設(shè)工作制度。把制度建設(shè)貫穿活動始終，從一開始就要認真研究、精心設(shè)計，邊建設(shè)、邊運行、邊完善。第四季度，對制度的制定和運行情況進行回頭看，將活動中行之有效的做法、舉措用制度形式固定下來、堅持下去，形成務(wù)實、管用、長效的作風(fēng)建設(shè)工作機制。全局領(lǐng)導(dǎo)班子形成的制度規(guī) 范， 第 12 頁 共 13 頁 報區(qū)作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。 進行群眾滿意度測評。對全局領(lǐng)導(dǎo)干部開展 “ 干部作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動情況進行群眾滿意度測評，測評結(jié)果作為考核評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要內(nèi)容，并在一定范圍內(nèi)公布。按照干部管理權(quán)限，對領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)工作人員作風(fēng)狀況進行評議，綜合打分，處于末位的給予 “ 警示 ” ，連續(xù)兩年受到 “ 警示 ” 的待崗培訓(xùn)。由局紀(jì)委、局人教科、局作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室作出安排。 認真進行總結(jié)。要認真總結(jié)開展 “ 干部作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動的情況，肯定取得的成效，查找存在的問題，明確進一步改 進作風(fēng)的措施。年底召開全局 “ 干部作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動總結(jié)會議。由局作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)。 四、組織領(lǐng)導(dǎo) 一是健全組織。成立全局 “ 干部作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨委書記申豐學(xué)任組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、督導(dǎo)檢查組、活動推進組、機制建設(shè)組、輿論宣傳組五個小組，抽調(diào)人員集中辦公。 二是明確責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要制定具體工作方案，健全工作制度，指導(dǎo)協(xié)調(diào)各組扎實推進工作。各組要明確職責(zé)，責(zé)任到崗到人，把握好重點環(huán)節(jié)，認真細致做好各項工作。 三是強化督 查。督導(dǎo)檢查組要加強對活動開展情況的督查， 第 13 頁 共 13 頁 通過明查暗訪、工作調(diào)度、情況交流等方式，及時掌握活動進展情況，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗做法，分析解決存在問題，推動和保證活動健康深入開展。 四是輿論宣傳。要運用廣播、電視、報刊等新聞媒體，宣傳各級各部門的好做法好經(jīng)驗，宣傳在活動中涌現(xiàn)出的先進集體和優(yōu)秀干部，宣傳活動的成效和人民群眾的反映，充分發(fā)揮輿論宣傳的導(dǎo)向作用和監(jiān)督作用，營造加強干部作風(fēng)建設(shè)的強大聲勢和濃厚氛圍。
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