3加強(qiáng)職工思想教育工作匯報(bào)-資料下載頁
2025-08-17 17:24本頁面
【正文】 體現(xiàn)。作為企業(yè)的管理者一定要心里裝著職工、凡事想看職工、一切為了職工。關(guān)心職工生活，提高生活質(zhì)量，是辦好企業(yè)的目的和動(dòng) 力。要千方百計(jì)的為職工辦實(shí)事、辦好事，解決他們的物質(zhì)、精神、文化需求。把職工最想、最盼、最急的事時(shí)刻掛在心上，從大處著眼，小處著手，把關(guān)心職工的工作做好、做細(xì)、做實(shí)。要注重實(shí)際效果，把解決思想問題與解決實(shí)際問題結(jié)合起來，重 第 4 頁 共 4 頁 視多層次、多樣化的需求，對(duì)不同群體、不同個(gè)人具體對(duì)待。對(duì)長期出差的職工家庭要送去組織的 “ 關(guān)心 ” ，多做一些 “ 雨中送傘 ” 、 “ 雪中送炭 ” 的工作。讓職工工作無后顧之憂，以更好的心態(tài)投入到工作中。 只有緊緊依靠職工，真心關(guān)愛職工，堅(jiān)持以人為本，構(gòu)建和諧企業(yè)，做好職工的思想政治工作，全面協(xié)調(diào) 可持續(xù)地科學(xué)發(fā)展，就一定能夠?yàn)槠髽I(yè)的穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人力、智力和思想保證。
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